Professionnel des Ressources Humaines de l'Échelle Régionale
L'objectif principal est d'accompagner la Directrice des Ressources Humaines EMEAA dans ses missions de coordination stratégique, de communication interne RH et d'animation de la communauté RH régionale.
Ce poste consiste à organiser, suivre et faciliter la circulation d'informations entre les pays, ainsi qu'à préparer les supports de présentation, les réunions et les événements RH régionaux.
Vous serez chargé(e) de gérer les activités administratives et logistiques liées au fonctionnement du département RH EMEAA, en consolidant les informations RH transmises par les pays (reportings, KPIs, documents, présentations).
Vous appuierez également la coordination RH EMEAA en facilitant les échanges avec les DRH des pays de la zone EMEAA (email, visio, planning).
Enfin, vous soutiendrez la DRH EMEAA dans ses missions de coordination de projets RH régionaux : communication interne, événements RH, réunions régionales.
Compétences requises
* Minimum 5 ans sur un poste similaire, dans un environnement international
* Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
* Excellente expression écrite et orale en français et en anglais courant
Formation
* Bac +3 à Bac +5 (Ressources Humaines, Gestion, Assistant de direction, Management)
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