L'ENTREPRISE SKILLIE te propose une entreprise une formation ! Intègre une structure spécialisée dans les moyens de paiement, en pleine croissance, où tu participes à la gestion concrète des ressources humaines et à l’accompagnement des équipes. Découvre un environnement stimulant, en lien direct avec les enjeux RH d’une entreprise moderne. Rythme d’alternance : 4 jours entreprise / 1 jour école ou 3 jours entreprise / 2 jours école Contrat : apprentissage - 12 mois Démarrage souhaité : septembre 2026 TES MISSIONS Tes missions si tu l’acceptes : Gérer le processus de recrutement des stagiaires et alternants, de la publication à l’intégration Réaliser les entretiens téléphoniques et rédiger les comptes-rendus Préparer les contrats de travail et organiser les onboardings Suivre les objectifs de recrutement et les KPI associés Être le point de contact RH pour les questions de stages et alternances Les missions pourront évoluer selon ton niveau et ton expérience TA FORMATION Établissement : école partenaire (Distanciel) Durée : 12 à 24 mois selon le diplôme Formation : Bac2 : Assistant ressources humaines Bac3 : Bachelor Responsable en gestion des ressources humaines TON APPRENTISSAGE Tu apprendras à : Conduire un processus de recrutement de A à Z Préparer et suivre les contrats de travail et onboardings Analyser et suivre les indicateurs RH et les variables de paie Développer des relations avec les écoles et universités Participer à des projets RH transverses et à l’accueil des nouveaux collaborateurs LE PROFIL RECHERCHÉ Tu souhaites intégrer une formation en ressources humaines de Bac2 ou Bac3 Tu disposes d'une première expérience en RH Tu es enthousiaste, pragmatique, tu aimes communiquer et apprendre des autres Contrat d'apprentissage - 12 mois
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