Ce poste est un excellent opportunité pour les étudiants en alternance souhaitant développer leurs compétences dans le domaine des ressources humaines. Nous sommes à la recherche d'un Assistant(e) Ressources Humaines chargé(e) de la gestion administrative du personnel, de la saisie des éléments variables de paies et du suivi des procédures disciplinaires.
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Voici vos missions clés :
Administration du personnel
Participer à la gestion administrative du personnel au quotidien, ce qui implique une grande flexibilité et l'aptitude à gérer plusieurs tâches simultanément.
Assurer la bonne application des procédures RH et conventions collectives, garantissant ainsi une excellente expérience pour nos employés.
Saisie des éléments variables de paies
Contrôler et saisir les éléments variables de paies sur le logiciel, tout en veillant à leur exactitude et à leur ponctualité.
Accompagnement des équipes
Participer au processus de recrutement des équipiers et accompagner le suivi des équipes, afin de promouvoir un environnement de travail positif et efficace.
Confidentialité et respect
Respecter la confidentialité et appliquer rigoureusement les règles d'accès aux informations sensibles.
Les candidats idéaux possèdent :
* Une formation type bac+3/bac+5 et/ou une expérience pertinente dans le domaine RH et/ou administratif;
* Une connaissance approfondie de la législation sociale et une capacité analytique;
* Une aisance relationnelle et la capacité de travailler en équipe;
* Une rigidité et méthode pour effectuer ses tâches avec précision et rapidité;
* Un goût prononcé pour la restauration et une envie de grandir dans cette industrie dynamique.
Nous offrons :
* Un rythme d'alternance innovant, permettant aux candidats de mettre en pratique leurs compétences théoriques pendant des périodes de temps limitées;
* Une formation continue et adaptée pour aider les employés à se développer professionnellement et personnellement;
* Une culture d'entreprise basée sur la collaboration, la créativité et l'innovation, où chaque membre du personnel a l'opportunité de contribuer et d'apprendre.
Si vous êtes motivé par l'idée de rejoindre une entreprise dédiée à la croissance et au développement, envoyez-nous votre CV et nous allons discuter plus en détail de comment vous pouvez faire partie de notre équipe !
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