RESPONSABILITÉS :
MISSIONS :
En collaboration avec le reste du service des ressources humaines, vos principales missions seront :
- Réalisation des formalités administratives liées au PDC
- Organisation des formations et suivi administratif de ces dernières
- Participation aux processus de recrutement : rédaction et diffusion des annonces
- Réalisation des formalités administratives d'embauche : envoi et réception des documents
- Alimentation des différents tableaux de suivi et indicateurs du service
- Réception et traitement des courriers (électronique et papier) adressés au service RH
PROFIL RECHERCHÉ :
PROFIL :
- Titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 (minimum) dans le domaine de la gestion des ressources humaines ou dans un domaine similaire
- A l'aise avec les outils informatiques tels que la suite Office (Word, Excel, Outlook...)
- Doté(e) d'un bon niveau relationnel et rédactionnel, vous êtes une personne organisée et rigoureuse. Vous êtes multitâches et faites preuve de réactivité tout en sachant préserver le caractère confidentiel des informations qui vous sont communiquées
Experience: Débutant accepté
Qualification: Employé qualifié
La Coopérative Agricole de Céréales (CAC) est depuis 1947 une entreprise coopérative dont la vocation est d'assurer le développement économique et le revenu de ses adhérents agriculteurs.
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