Vos missions
* Prendre en charge de tous les processus RH (Embauche, de la vie du contrat, sortie), dans différents environnements (AD ASTRA ou Client), et pour les clients internes (RH interne, collaborateurs, candidats) tels que :
* Réaliser les contrats de travail
* Gérer les dossiers de mobilité
* Gérer les prolongations de CDD ou les Cédéisations
* Organiser et suivre les visites médicales
* Gérer les sorties des collaborateurs (démission, licenciement…)
* Participer aux sujets transverses (qualité, veille sociale, formation ….)
Compétences attendues :
* Participer à des ateliers de travail
* Travailler en équipe
* Rigueur et sens de l’organisation
* Maitrise du pack office (Excel, Powerpoint, etc…)
* Aisance à l’écrit (qualité rédactionnelle attendue)
* Participer à l’amélioration continue de nos processus et modes opératoires
Possibilité CDI à terme
Il était une fois Ad Astra
L’activité Accounting Services de Deloitte a pris son envol en rejoignant le groupe In Extenso en juin 2021 pour devenir Ad Astra, la nouvelle marque Conseil et Expertise Comptable Grands Comptes du groupe In Extenso.
Ad Astra c’est :
- « Vers les étoiles » en latin
- Un cabinet basé à Paris et Lorient !
- Une équipe de 330 collaborateurs
- De nombreux afterworks et évènements internes
- 7 Associés qui ont confiance en leurs équipes -> Télétravail possible :D
- Une équipe RH qui met le côté Humain de leur titre au cœur de la relation avec les collaborateurs,
- Des clients prestigieux (1/3 du CAC 40),
- De nombreuses activités en expertise comptable, fonctions support et conseil en management
- 2 filiales : Abington Advisory et Business Process Solutions
- De l’ambition, un projet entrepreneurial, des perspectives, et la volonté de toucher les étoiles
- Et un cabinet qui porte le nom d’un film dont le personnage principal est Brad Pitt !
Notre activité
L’activité Business Process Solutions (BPS) d’AD ASTRA accompagne ses clients dans la gestion « de bout en bout » de leurs projets – des étapes de diagnostic opérationnel, de reengineering des processus et d’automatisation, à l’externalisation des fonctions clés. C’est au sein de notre entité qu’est opérée cette activité d’externalisation de processus : paie, administration du personnel et Ressources Humaines. Dans le cadre du développement de nos activités et pour renforcer l’équipe services et conseils RH, nous recherchons un( e ) Gestionnaire de Paie pour une mission d’externalisation pour l’un de nos clients, grand groupe du CAC40.
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