Au cœur de notre service, vous serez en charge de :
- Gestion des cartes BTP : Assurer l'intégralité du processus, de la création à l'invalidation, en passant par la mise en paiement et l'émission des attestations provisoires.
- Support "Help Me Paie" : Apporter des réponses claires et précises aux interrogations des salariés concernant leur paie, par téléphone et par mail.
Vos tâches secondaires (sur les logiciels ANAEL & Pléiades) :
- Création des dossiers d'embauche dans leurs SIRH.
- Gestion administrative des stagiaires.
- Traitement des changements de situation familiale.
- Modifications relatives aux mutuelles, en lien avec les organismes concernés.
- Suivi rigoureux des documents d'identité pour les salariés étrangers et des reconnaissances de la qualité de travailleur handicapé (RQTH).
- Gestion des changements de RIB.
- Rédaction des documents de STC : courriers, certificats de travail, reçus pour solde de tout compte.
- Prise en charge de la gestion des factures de la médecine du travail.
- Saisie des congés des collaborateurs dans le logiciel de paie et sur les plateformes des caisses professionnelles (CIBTP/CNETP).
Une bonne connaissance de la Convention Collective du BTP serait un plus apprécié pour cette mission.
Ce que nous vous offrons :
- Rémunération attractive : Un taux horaire compris entre 13.18€ et 14.50€, selon votre profil et votre expérience.
- Prime de 13ème mois : Un complément horaire de 1.09€ à 1.20€ (en fonction de votre rémunération de base).
- Tickets restaurants d'une valeur de 11.00€.
- Participation aux frais de transport collectif à hauteur de 90%.
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