American Vintage s'investit et encourage la diversité en entreprise et est ouverte à adapter ses postes notamment aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques (accessibilité, temps de travail, télétravail) afin que nous puissions mettre en place l'environnement le plus adapté à votre situation. Dans le cadre du remplacement temporaire d'une de nos collaboratrices qui attend un heureux événement, nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) Ressources Humaines pour renforcer notre équipe. Sous la responsabilité de Léa et Flora, vous intégrerez une équipe de 9 personnes et vous jouerez un rôle clé dans le soutien des activités RH au quotidien.Vous serez amené(e) à participer aux missions suivantes :Gestion administrative du personnel - France et Export
- Suivi des entrées des salariés: DPAE, rédaction des contrats de travail, constitution et mise à jour des dossiers administratifs, saisie des nouveaux entrants dans les tableaux de bord RH et les logiciels (paie, GTA), transmission des informations aux avocats et/ou cabinets de paie.
- Élaboration et suivi des avenants aux contrats de travail : vérification et validation des demandes, saisie dans les supports de suivi du personnel et dans le logiciel de paie.
- Gestion des sorties de salariés : fins de période d'essai, démissions et formalités de clôture de dossier.
Gestion de la paie
- Vérification et validation des plannings des équipes en points de vente.
- Collecte, contrôle et transmission des variables de paie, élaboration des tableaux de préparation de paie Export.
- Contrôle des bulletins de salaire et suivi des corrections en lien avec les cabinets de paie, afin d'assurer la conformité et l'exactitude des données.
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