Responsable commerciale métallurgie

Poste : Chargé d'affaires en industrie

L'entreprise spécialisée dans le secteur des tubes en acier recrute un chargé d'affaires pour renforcer son équipe commerciale.

Ce poste nécessite une solide connaissance du secteur de la métallurgie et une capacité à développer des stratégies commerciales efficaces pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires.

Sous réserve de l'accord du responsable RH, vous travaillerez à temps partiel (16h/sem) pendant 6 mois avec possibilité d'extension.

Présentation de l'entreprise :

* Fondée en 1947, elle est un leader européen dans la fabrication de tubes en acier et acier inoxydable.
* Elle dessert divers secteurs industriels, notamment la pétrochimie, l'énergie, le transport et la construction.

Missions:

1. Développement commercial : élaborer et déployer un plan d'actions commerciales aligné avec la stratégie de l'entreprise, gérer et fidéliser un portefeuille clients existant, prospecter de nouveaux clients et conquérir de nouveaux marchés.
2. Négociation et vente : construire des offres commerciales, négocier et conclure les ventes, réaliser les revues de contrat.
3. Veille concurrentielle : assurer une veille concurrentielle et remonter les informations stratégiques.
4. Collaboration interne : travailler en étroite collaboration avec les services internes (Achats, Opérations, Finance, Qualité) et maintenir une relation client de qualité et durable.

Compétences requises :

* Solide maîtrise des techniques de vente et de négociation.
* Bonne connaissance des produits et de leurs applications.
* Capacité à comprendre les besoins clients et à y répondre avec pertinence.
* Maîtrise des outils bureautiques, CRM et ERP.
* Niveau d'anglais B1 apprécié.
* Excellent relationnel, empathie, et goût du travail en équipe.

Vous rejoindrez une équipe dynamique et polyvalente où chaque membre est valorisé. L'entreprise favorise l'inclusion et la diversité.

L'entreprise est un acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, regroupant aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France.

Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d'emploi.

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