Raison d'être du poste
Au sein des bureaux recrutements de la Direction des Ressources Humaines, vous assurez le recrutement des postes de catégorie B et C.
Missions principales
1. Piloter les recrutements sur un portefeuille de postes permanents et non permanents (définition et mise en œuvre des stratégies de recrutement, publication des offres, présélection des candidatures, organisation et participation aux commissions de recrutement ou daffectation) ;
2. Assurer un rôle dinterlocuteur·trice sur les questions demploi et participer aux échanges avec les directions ainsi quaux instances et temps de travail dédiés ;
3. Assurer le suivi des renouvellements de contrats, en lien avec les acteurs concernés, dans le respect des échéances et des procédures, et garantir la mise à jour des outils et du SIRH ;
4. Contribuer à des missions transversales en appui à lactivité du service (suivi des postes, formalisation et actualisation des procédures, mise à jour des outils de suivi) ;
5. Participer, ponctuellement, à la continuité de service en apportant un appui sur dautres portefeuilles ou périmètres dintervention selon les besoins.
Profil
Diplôme requis : Bac à Bac
6. Maîtrise des procédures administratives ;
7. Capacités danalyse, de suivi et de coordination ;
8. Aisance rédactionnelle et relationnelle ;
9. Rigueur, autonomie et sens des priorités ;
10. Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers ;
11. Connaissance de lenvironnement territorial appréciée.
Informations complémentaires
Nouveaux locaux, nouvelles ambitions !
Depuis Janvier, le Département est installé dans ses nouveaux bureaux à Saint-Denis, au sein du bâtiment Pulse, marquant une étape clé de sa transformation :
Un bâtiment % inclusif : conçu pour être accessible à toutes et tous, quels que soient les besoins ou les situations ;
Un engagement fort pour la planète : Pulse intègre les dernières innovations en matière de construction écologique ;
Un lieu pensé pour le collectif : espaces collaboratifs, qualité de vie au travail et proximité immédiate des transports.
Un environnement de travail à limage des valeurs de la Seine-Saint-Denis : ouverture, engagement et innovation. Rejoignez-nous !
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