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Ingénieur mécanique f/h

Pessac
CDI
EPSYL
Ingénieur mécanique
De 40 000 € à 50 000 € par an
Publiée le 4 septembre
Description de l'offre

Vos missions :

* Créer et maintenir la maquette numérique du projet dans les règles et standards de l'entreprise.
* Animer les points techniques autour du projet.
* Être le point central entre les concepteurs, les chefs de projets et les métiers gravitant autour du projet.
* Manager une petite équipe de collaborateur.
* S'assurer de la qualité, de la traçabilité et de l'archivage des livrables numériques.
* Identifier pour répertorier les risques d'incohérence et proposer des solutions.


Votre profil :

* Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent.
* Vous êtes issu(e) d'une formation généraliste ou mécanique.
* Vous avez une expérience d'au moins 5 ans.
* Vous connaissez les systèmes embarqués, l'optomécanique et l'industrialisation.
* Vous avez travaillé sur des projets avec des lasers ou/et de la précision.
* Vous avez la volonté de manager une équipe.
* Vous êtes autonome, rigoureux et organisé.
* Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs.

Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez nous pour contribuer à des projets qui font la différence


Travailler chez EPSYL, c'est faire partie d'une entreprise qui répond à différents besoins de conception et d'optimisation de systèmes sur des projets complexes et innovants en interne ou à l'externe.

Epsyl appartient au groupe industriel ALCEN, animé par un ensemble de filiales positionnées dans le domaine des technologies de pointe : énergie, automobile, Défense, aéronautique, médical...

Nous sommes :

* Une entreprise à taille humaine
* Une entreprise basée sur l'expertise scientifique et technique
* Une entreprise qui accompagne la création de start-up (incubateurs)
* Une culture d'entreprise forte avec un accompagnement pour une montée en compétences et un investissement sur la gestion de carrière.

Le petit plus : Une équipe à l'esprit d'entreprise et d'innovation où nos primes et avantages s'ajoutent à la rémunération fixe (tickets restaurants, prime de fin d'année, prime de vacances, RTT, avantages liés à notre CSE.

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