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Assistant de gestion rh / paie

La Seyne-sur-Mer
CDD
Team Medical
Assistant ressources humaines
Publiée le 12 mai
Description de l'offre

Fondé en 1990, le Groupe TEAM INTERIM met l'accent sur une solide implantation locale, la proximité et l'engagement au service de ses intérimaires et clients. Notre particularité et principal atout majeur repose sur notre forte culture familiale dont nous avons su tirer des enseignements. Des valeurs essentielles animent chaque jour l'ensemble des équipes et collaborateurs de TEAM INTERIM, telles que la confiance, la proximité, la fidélité et la réactivité. Le Groupe TEAM INTERIM est aujourd'hui implanté en région PACA, OCCITANIE et au LUXEMBOURG. Le Groupe se compose de 3 pôles principaux : * Un département TRAVAIL TEMPORAIRE incarné par : o des agences pluridisciplinaires capables de répondre à vos besoins dans les secteurs du BTP, de l'industrie, du transport, de la logistique, du tertiaire, de l'environnement et de l'évènementiel. o des agences spécialisées dans le MÉDICAL, l'INSERTION, et les TRAVAUX EN HAUTEUR. * Un centre de FORMATION, TEAM FORMATION. * Deux bureaux de RECRUTEMENT CDD/CDI, TEAM TALENTS.inc, à La Garde (83) et RH CONSEIL au Luxembourg. TEAM INTERIM MEDICAL, pôle spécialisé dans le secteur médical du groupe TEAM INTERIM. Nous vous proposons des services de recrutement en Intérim, vacation, CDD ou CDI. Nous sommes le partenaire des professionnels de santé dans le domaine MÉDICAL, PARA-MÉDICAL,MEDICO-SOCIAL, FUNÉRAIRE et AMBULANCE.

Description du poste et Missions

TEAM INTERIM MÉDICAL recherche pour l'un de ses clients, une structure médico-sociale située à La Seyne-sur-Mer, un(e) Assistant(e) de Gestion H/F dans le cadre d'un remplacement suite à un départ en retraite. 


 

Sous la responsabilité de la Direction et en lien avec les différents services, vous assurez la gestion administrative du personnel ainsi que le suivi comptable et administratif de la structure. 


 

Vos principales missions : 

- Gestion administrative du personnel : contrats, attestations, suivi des dossiers salariés 

- Préparation et suivi des éléments de paie 

- Gestion des plannings et des congés 

- Suivi des formations et relations avec les organismes externes 

- Saisie comptable et préparation des règlements 

- Gestion des déclarations administratives (URSSAF, caisses de retraite, médecine du travail, etc.) 

- Suivi administratif courant et coordination avec les équipes 


 

PROFIL 

- Formation supérieure en gestion administrative / RH / comptabilité 

- Expérience souhaitée sur un poste similaire 

- Maîtrise des outils bureautiques 

- Sens de l'organisation, rigueur et discrétion professionnelle 

- Connaissance du secteur médico-social appréciée 


 

CONDITIONS 

Temps plein - 35h/semaine 

Prise de poste dès que possible 

Rémunération selon convention et expérience

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