Tu es à la recherche d'une alternance en Ressources Humaines, avec une spécialisation en recrutement ? Tu as envie de rejoindre un environnement dynamique et de monter en compétences sur l'acquisition de talents ? Cette opportunité est faite pour toi !
Qui sommes-nous ?CENTURY 21 immo Conseil accompagne ses clients dans leurs projets de vie.
Notre mission : attirer, recruter et fidéliser les meilleurs talents pour soutenir la croissance de nos agences.
Dans ce cadre, nous recherchons un(e) alternant(e) RH motivé(e) et rigoureux(se) pour nous aider à renforcer notre stratégie de recrutement.
Tes missions :Sous la responsabilité du directeur, tu interviendras sur l'ensemble du processus de recrutement :
Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur les jobboards et les réseaux sociaux
Sourcing et chasse de candidats via LinkedIn, CVthèques, et autres outils
Préqualification téléphonique des candidats et planification des entretiens
Organisation de réunions d'information
Participation aux entretiens et suivi des candidatures
Développement de la marque employeur en proposant des idées innovantes pour attirer les talents
Suivi administratif des recrutements et gestion des reporting
En formation Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines ou en école de commerce avec une spécialisation RH
A l'aise avec les outils digitaux et les réseaux sociaux
Doté(e) d'un excellent relationnel et d'une bonne capacité d'analyse
Organisé(e), réactif(ve) et force de proposition
Ce que nous t'offrons :
Une expérience enrichissante avec des missions responsabilisantes
Un accompagnement et une montée en compétences sur le recrutement
Une équipe bienveillante et un cadre de travail stimulant
Prêt(e) à relever le challenge ? Envoie ton CV
On a hâte de te rencontrer !
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