Publiée le 17 juin
Mission du poste
Notre société fabrique des biscuits au miel depuis 1935; Notre matériel de production est ancien mais en parfait état de marche (pétrins, fours, fourrage, glaçage, ensachage, étiquetage, ...)
À propos du poste
Nous recherchons un mécanicien ou une mécanicienne régleur(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de l'installation, de la mise en service et des réglages des machines industrielles de conditionnement (mise sous film, étiquetage, marquage,...) . Votre expertise technique sera essentielle pour garantir le bon fonctionnement des équipements et optimiser la production.
Vous connaissez bien le conditionnement (ensacheuse flowpack, étiqueteuse, ...)
Responsabilités
Effectuer le réglage et l'ajustement des machines selon les spécifications techniques
Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur les équipements
Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées
Collaborer avec les équipes de production pour assurer un fonctionnement optimal des machines
Documenter les interventions et maintenir à jour les dossiers techniques
Participer à l'amélioration continue des processus de production
Profil recherché
Vous disposez d'une formation en mécanique ou en maintenance industrielle
Vous avez une expérience significative dans un poste similaire
Vous maîtrisez les outils de diagnostic et de réglage des machines
Vous êtes rigoureux(se), méthodique et avez un bon esprit d'équipe
Vous êtes capable de travailler dans un environnement dynamique et sous pression
Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès et développer vos compétences au sein d'une entreprise innovante !
Profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Monter, démonter les pièces, outillages de machines,Démarrer ou arrêter une machine, une ligne,Procéder à des tests, expérimentations
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Fabrication de biscuits, biscottes et pâtisseries de conservation
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
