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Agent comptable, chargé d'accueil et assistant ressources humaines - ccas ehpad la bourbonnerie

Baignes-Sainte-Radegonde
Fonction publique Territoriale
Assistant ressources humaines
Publiée le 14 mai
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots L’EHPAD La Bourbonnerie accueille 41 résidents et appartient à la fonction publique territoriale. Conscient des impératifs professionnels et personnels d’aujourd’hui, l’établissement opère un virage organisationnel permettant à la fois de conjuguer une prise en charge de qualité et un confort de vie accru. La résidence se situe à 10 minutes de Barbezieux et 20 minutes de Jonzac. À propos du poste : Nous recherchons un agent comptable, chargé d'accueil et assistant ressources humaines pour rejoindre nos équipes au sein de notre établissement. Type d'emploi : Temps complet 35 heures hebdomadaires, recrutement par voie statutaire ou contractuelle Durée du contrat : 12 mois Rémunération statutaire régime indemnitaire (RIFSEEP) Avantages : CNAS, participation mutuelle/prévoyance Comptabilité / Gestion financière : Suivi budgétaire et comptable (mandats, titres) Facturation des résidents Suivi des encaissements et relances Participation à l’élaboration du budget Relations avec la trésorerie publique Accueil / Secrétariat : Accueil physique et téléphonique des familles, résidents et partenaires Gestion du courrier (réception, tri, envoi) Gestion des dossiers administratifs des résidents Appui au secrétariat de direction Ressources humaines : Suivi administratif du personnel (contrats, dossiers agents) Gestion des absences, congés et plannings Préparation des éléments variables de paie et réalisation Suivi des formations et visites médicales Appui au recrutement Profil recherché Profil recherché : Formation de niveau Bac 3 minimum en gestion, comptabilité, ressources humaines ou administration publique (type licence professionnelle, BUT, licence AES, gestion, RH…) Expérience en collectivité territoriale ou établissement médico-social appréciée Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers (ex : Berger-Levrault) Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale souhaitée Compétences et qualités : Polyvalence et sens de l’organisation Rigueur et discrétion professionnelle Bon relationnel et sens de l’accueil Capacité à travailler en autonomie Esprit d’équipe

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