Notre établissement fait partie de l'Université PSL. Située au cœur de Paris, celle-ci fait dialoguer tous les domaines du savoir, de l'innovation et de la création. Classée parmi les 50 premières universités mondiales, elle forme au plus près de la recherche des chercheurs, artistes, ingénieurs, entrepreneurs ou dirigeants conscients de leur responsabilité sociale, individuelle et collective.
Structure d'accueil
L’ESPCI Paris – PSL (École Supérieure de Physique et de Chimie Industrielles de la Ville de Paris) est une école d’ingénieurs généraliste qui forme, depuis 1882, des ingénieurs de rupture, adaptables et créatifs, dotés d’un solide bagage théorique et expérimental, conscients des enjeux de la société.
Elle est intégrée à un centre de recherche reconnu internationalement en physique, chimie et biologie (500 publications par an). Elle est connue pour sa capacité à transformer les connaissances issues de la recherche fondamentale en innovations de rupture (2 brevets par mois, 3 start-ups par an).
Distinguée par 6 Prix Nobel, elle accueille 400 élèves-ingénieurs, 530 chercheurs (dont 250 doctorants et 100 post-doctorants) dans 10 unités mixtes de recherche et environ 100 agents des fonctions support de la recherche et de l’enseignement.
Depuis sa création, l’ESPCI n’a cessé de mobiliser ses forces et compétences au service de sujets sociétaux majeurs et de défendre l’importance de la science au service de la société. L’environnement, la solidarité, la santé, l’accès et l’ouverture au savoir sont des enjeux que l’ESPCI s’est engagée à prendre en compte dans son quotidien tout en contribuant à les faire avancer. L’ESPCI défend l’égalité des chances et promeut la diversité sociale. Elle encourage et valorise l’engagement, notamment associatif, de ses étudiants.
L’ESPCI est engagée dans un vaste projet de rénovation de son campus parisien qui fera d’elle un des sites scientifiques les plus modernes de Paris.
Activités principales
Dans le cadre de la création de Pôles Universitaires d’Innovation (PUI), soutenus par France 2030, le Pôle PSL Innovation vise à fédérer l’ensemble des structures de l’écosystème PSL impliquées dans le transfert, l’incubation et l’accompagnement de projets innovants et les partenariats avec le monde socio-économique. Les objectifs principaux du Pôle PSL Innovation sont de stimuler l’émergence de projets innovants, de généraliser les réflexes d’innovation dans l’ensemble des communautés du périmètre PSL, d’augmenter les interactions avec le monde socio-économique et de stimuler le flux de création d’entreprises et de transfert de technologies.
Les actions proposées dans le cadre du Pôle couvrent l’ensemble de la chaine de l’innovation : sensibilisation, recherche partenariale, transfert et création de start-up. Sa stratégie de développement vise à renforcer, transformer et coordonner ces missions, ainsi que des thématiques prioritaires ou enjeux transverses : IA et applications – santé numérique, Quantique, Ingénierie biomédicale, Biothérapies, Energie – industrie – recyclage, Sciences Humaines et Sociales, Impact et RSE.
Rattaché à la Directrice de l’Appui à l’Innovation de l’ESPCI et au Responsable de l’atelier mécanique de l’ESPCI, elle / il sera également en lien avec les membres de l’action plateforme, équipements, fablabs du PUI PSL.
Missions et responsabilités :
La / e titulaire du poste sera en charge de la composante prototypage et pré-industrialisation de l’action plateforme, équipements du PUI.
Il / elle aura pour mission l’accompagnement des start-up dans le prototypage et la pré-industrialisation de leurs produits : définition des besoins, études techniques, réalisation de prototypes (concevoir et réaliser sur machines-outils à commandes numériques, imprimante 3D ou découpeuse laser des ensembles mécaniques, les assembler et les ajuster), coordination et soutien à l’accès aux ressources internes de l’écosystème et à des prestataires externes.
Il / elle sera éventuellement amené.e à travailler ponctuellement avec la recherche en fonction des besoins.
Les missions principales seront les suivantes :
1. Élaborer d’une cartographie des ateliers et fablabs existants dans le périmètre PSL, soutien à la mise en relation et à l’accès des start-ups aux ressources de prototypage de l’écosystème PSL ;
2. Évaluer les besoins des start-up en termes de prototypage et de pré-industrialisation : prise en charge des besoins en ingénierie mécanique et soutien / orientation pour les domaines connexes à la mécanique ;
3. Réaliser des études de conception mécanique ;
4. Définition de processus et méthodes ;
5. Élaboration du dossier de fabrication et faisabilité ;
6. En fonction de la faisabilité en interne ou pas, conseiller la start-up et l’orienter vers les bons prestataires ;
7. Participation à l’animation d’un fablab mécanique.
Les missions pourront évoluer en fonction des besoins liés au PUI PSL et à la Direction d’Appui à l’Innovation de l’ESPCI – Paris, PSL.
Profil du candidat
Savoirs et compétences attendus
Savoirs
* Conception en ingénierie mécanique (tolérances, ajustements, métrologie, dessin industriel) et logiciels associés (connaissance générale) ;
* Techniques de dimensionnement mécanique (choix des matériaux, résistance mécanique) ;
* Techniques d'usinage et de fabrication mécanique (Connaissance de base) ;
* Méthodes et techniques de contrôle (connaissance générale) ;
* Matériaux et leurs propriétés.
Savoir-faire
* Proposer des solutions aux problèmes mécaniques des utilisateurs ;
* Appliquer les règles de sécurité dans l’utilisation des machines-outils ;
* Transmettre ses connaissances aux utilisateurs du libre-service ;
* Savoir informer et rendre compte.
Savoir-être
* Capacité d’animation et de conduite de projets ;
* Esprit d’initiative, autonomie, capacité à mobiliser des expertises adaptées aux besoins ;
* Rigueur, respect des délais, culture du résultat ;
* Capacité à travailler en équipe et interagir avec des interlocuteurs divers ;
* Créativité dans la résolution de problèmes et la recherche de solutions.
Formation requise (ou diplôme) : De formation scientifique et / ou technique, de niveau bac + 3 ou + 5, avec une connaissance des problématiques de prototypage, développement produit et industrialisation, et des techniques associées.
Expérience souhaitée : minimum 3 ou 4 ans d’expérience.
Modalités de Recrutement :
Catégorie : A
Filière : Administratif
Le poste est à pourvoir par voie contractuelle pour une durée de deux ans (renouvelable) pour les agents non titulaires.
Poste à pourvoir à compter de : Juin 2024
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