RESPONSABILITÉS :
ACTUA Colmar recherche pour son client un(e) Assistant(e) RH / Paie (H/F)
Remplacement congé maternité – Colmar
Date de démarrage : fin août 2025
Durée : 5 mois et demi minimum
Localisation : Colmar
Rémunération : 2 600 – 2 800 € bruts / mois (39h/semaine)
Vos missions En tant qu'Assistant(e) RH / Paie, vous serez un interlocuteur clé pour les équipes et assurerez la gestion administrative et la paie.
Principales responsabilités :
• Gestion des dossiers du personnel de l'embauche à la sortie (contrats, congés, arrêts, soldes de tout compte)
• Aide au recrutement des agents de nettoyage : publication d'offres, sélection de profils, anticipation des besoins
• Gestion du pointage et saisie des variables de paie (logiciel CEGID)
• Établissement de 250 bulletins de paie mensuels (SILAE)
• Participation aux réunions RH hebdomadaires pour assurer une bonne coordination
PROFIL RECHERCHÉ :
Profil recherché • Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire
• Rigueur, sens de l'organisation et qualités relationnelles avérées
• Capacité à travailler de façon proactive et à gérer les priorités
Atouts du poste • Intégration prévue un mois et demi avant le départ de la collaboratrice pour une formation complète aux processus internes
• Environnement de travail agréable et moderne
• Outils et matériel performants
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.