PEPS CONSULTANTS recherche un(e) stagiaire RH pour accompagner le lancement de cette nouvelle certification et participer activement au recrutement des candidats en alternance. Vos missions Sous la responsabilité du RRH et en lien étroit avec l’équipe formation, vous participerez à : La mise en œuvre de la stratégie RH de lancement de la nouvelle certification CQP IMTAD Le recrutement des futurs alternants : rédaction et diffusion d’annonces, sourcing sur les jobboards et réseaux sociaux, présélection téléphonique, organisation des entretiens ; Le suivi administratif des candidatures (tableaux de suivi, relances, réponses aux candidats) ; La communication RH autour du programme (création de supports, publications sur LinkedIn, événements, webinaires, salons) ; La relation avec les entreprises partenaires accueillant les alternants (collecte des besoins, appui au placement). Profil recherché Étudiant(e) en formation Ressources Humaines, Communication ou École de Commerce (Bac3 à Bac5) ; Bon relationnel, dynamisme et sens de l’organisation ; Aisance à l’écrit et à l’oral, goût pour la communication et le contact humain ; Intérêt pour le secteur de la formation professionnelle et de l’alternance. ________________________________________ Ce que nous offrons Une expérience complète mêlant recrutement, gestion de projet et communication RH ; L’opportunité de participer à un projet structurant et innovant dans le domaine de la formation ; Une équipe à taille humaine, bienveillante et impliquée. Source : PMEjob.fr.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.