Le consultant en bilans de compétences est un professionnel du conseil qui accompagne les individus dans l'analyse et la valorisation de leurs compétences professionnelles. Son objectif est d'aider les personnes à définir un projet professionnel réaliste et cohérent ou à valider un projet de formation. Pour ce faire, le consultant réalise des entretiens personnalisés, met en œuvre des outils d'évaluation et rédige un bilan détaillé. Il doit faire preuve de qualités d'écoute, d'analyse, et de pédagogie. Une bonne connaissance du marché de l'emploi et des formations est également requise.Les villes avec le plus d'offres d'emploi pour Consultant bilans de competences: Laval Le Mans Avranches Blaye Bressuire.Le salaire moyen brut par an est de 70 000 €.Les entreprises qui recrutent le plus sont: Sud Ouest .Les contrats les plus populaires pour Consultant bilans de competences: CDI Intérim CDD.Retrouvez plus de 405 offres d'emploi avec Jobijoba.
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