Description entreprise :
Depuis 1966, Accueil & Promotion est un acteur majeur de l'inclusion sociale. Grace a une approche humaine et personnalisee, nous offrons a tous, des jeunes aux seniors, un accompagnement sur mesure pour les aider a surmonter les difficultes et a retrouver leur place dans la societe.
Description du poste :
Nous recherchons un Intervenant Social (H/F) dynamique et engage pour un remplacement estival couvrant les mois de juillet, aout et septembre 2025. Vous integrerez nos dispositifs d'hebergement et d'accompagnement : Centre d'Hebergement et de Reinsertion Sociale (CHRS), Stabilisation et Accueil d'Urgence (AU). Les Missions : Sous la responsabilite du chef de service, vous assurerez l'accompagnement social des personnes accueillies sur les differents dispositifs. Vos missions incluront notamment : Accompagnement individualise : Ecoute, soutien, evaluation des besoins et elaboration de projets personnalises avec les residents. Aide a l'acces aux droits : Information et orientation vers les dispositifs sociaux (RSA, logement, sante, emploi, formation, etc.). Soutien dans les demarches administratives : Aide a la constitution de dossiers, suivi des demandes. Animation de la vie collective : Participation a la mise en oeuvre d'activites favorisant le lien social et l'autonomie des residents. Gestion des situations d'urgence : Reponse aux besoins immediats des personnes en situation de precarite. Travail en equipe pluridisciplinaire : Collaboration avec les autres intervenants sociaux, psychologues, educateurs, etc. Partenariat : Maintien et developpement du reseau de partenaires institutionnels et associatifs.
Profil recherché :
Diplome : Diplome d'Etat de Travailleur Social (Assistant de Service Social, Educateur Specialise, Conseiller en Economie Sociale et Familiale, CESF) exige. Experience : Une premiere experience aupres de publics en situation de precarite ou dans le domaine de l'hebergement d'urgence serait un plus. Competences : Excellentes capacites d'ecoute, d'analyse et de reformulation. Autonomie, sens de l'organisation et reactivite. Aptitude a travailler en equipe et en partenariat. Maitrise des outils bureautiques courants. Connaissance des dispositifs d'aide sociale et des politiques publiques d'insertion. Qualites humaines : Empathie, bienveillance, patience, gestion du stress et capacite a prendre de la distance face aux situations difficiles.
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