Chef.fe d'equipe cordonnier.e - h/f

Description entreprise :
Le Groupe Ares, Association pour la Reinsertion Economique et Sociale, se positionne comme le plus grand groupe d'insertion par l'activite economique d'Ile-de-France. Cree en 1991, sa vocation premiere est de favoriser l'insertion de personnes en precarite et eloignees de l'emploi en leur offrant un travail et un accompagnement social adaptes. Une equipe de plus de 320 salaries permanents accompagne pres de 1000 salaries en parcours d'insertion par an. Log'ins est l'un des etablissements du Groupe Ares, Entreprise Adaptee Tremplin en joint-venture avec GXO dont les activites sont la logistique e-commerce et la logistique grande distribution. Log'ins accompagne plus de 90 personnes en situation de handicap et eloignees de l'emploi ayant manifestes une forte motivation pour integrer a l'issue d'un parcours d'insertion une entreprise classique. VEJA est une marque de baskets pour femme, homme et enfant qui respecte a la fois l'homme et l'environnement. La transparence est le futur. Leurs sneakers sont designes a Paris et fabriquees au Bresil : caoutchouc sauvage d'Amazonie, coton bio equitable pour la toile, bouteilles de plastique recyclees se melangent a un style minimaliste et contemporain. Log'ins IDF recrute un.e chef.fe d'equipe cordonnier.re dans le cadre d'une prestation pour VEJA qui ouvre sa troisieme cordonnerie situee dans l'entrepot Log'Ins.

Description du poste :
1. Conduire l'execution de la prestation de cordonnerie pour Veja > Reparer les sneakers Veja. Vous serez amene, entre autres, a remplacer des glissoirs, entreprendre des nettoyages intensifs, ainsi qu'optimiser les coutures sur les chaussures. > Gerer le materiel de cordonnerie > Traiter la reparation des retours clients sous garantie et preparer les expeditions > Assurer le suivi administratif de l'activite cordonnerie (maitrise de Excel/Word) > Optimiser les process mis en place > Travailler en etroite collaboration avec le representant du client sur site > Presenter l'activite lors des evenements de la marque sur le site (visite presse) 2. Encadrer, coordonner et faire monter en competences une equipe 1 a 3 salaries en insertion. > Assigner les taches a effectuer dans la cordonnerie de l'entrepot > Controler le travail effectue > Savoir etre pedagogue, s'assurer de l'acquisition des connaissances et competences liees au poste de travail, developper leur employabilite. > Echanger des informations pertinentes sur les salaries en insertion, avec vos collegues, charge.e.s d'accompagnement sociaux-professionnels. 3. Veiller aux respects des regles de securite

Profil recherché :
Votre formation : Vous avez une formation de cordonnier. Votre experience : Une experience 5 ans dans le metier de la cordonnerie. Vos competences : Maitrise de l'outil bureautique. Comprehension du monde de l'entreprise. Vos qualites personnelles et interpersonnelles : Adhesion au projet social d'Ares et Veja, esprit d'equipe. Autonomie, rigueur et adaptabilite. Competences relationnelles, creativite, patience Vos conditions de travail : Horaires : 7H45-16H15 du lundi au vendredi Votre remuneration : CDI, Statut Agent de Maitrise, 2468EUR brut mensuel pour 39 heures hebdomadaires + 6,5 jours de RTT par an + Tickets restaurant de 9,5 EUR (dont 60% a la charge de l'employeur) par jour travaille + mutuelle familiale + prime collective selon les resultats du groupe. Tarifs preferentiels sur l'achat de materiels reconditionnes (equipement informatique chez Ateliers Sans Frontieres, equipement petits electromenagers chez RepareSeb). Nos + : Un employeur labellise Great Place To Work. Un travail passionnant et enrichissant dans une entreprise responsabilisante, des equipes bienveillantes, engagees pour un meme ideal, des perspectives d'evolution de carriere et de mobilite au sein d'un groupe reconnu dans son secteur. Ares est engagee depuis plusieurs annees dans une demarche d'Entreprise responsabilisante, avec pour objectif d'etre une organisation performante qui permet a chacun de grandir et d'etre acteur de son parcours (etre soi-meme, travailler en confiance, exercer ses responsabilites, developper la qualite des liens humains) au service de notre projet social.