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Gestionnaire back-office titres - service bourse

Courbevoie
CDD
Fed Finance
Gestionnaire back office
32 000 € par an
Publiée le 12 avril
Description de l'offre

Je suis Karine FAVREAU, Directrice Associée au sein de Fed Finance et je suis spécialisée sur les métiers de la finance de marché, de l'asset management et du private equity. Je recherche pour un établissement financier de premier plan et dans le cadre d'un surcroît d'activité, une ou un :

Gestionnaire Back-office titres - service bourse

Rattaché(e) au service Bourse, vous êtes en charge les opérations de bourse. A ce titre :

-vous collectez, contrôlez et transmettez les ordres de bourse (achat/vente) en lien avec les brokers habilités ;
- vous gérez les opérations liées aux plans d'actionnariat salarié (ex : levée d'options cas de déblocage PEE…) ;
- vous assurez le suivi des opérations de règlement/livraison face au marché ;
- vous gérez les flux de paiement domestiques et internationaux en lien avec less banquiers de règlement ;
- vous calculez les retenues fiscales et gérez les suspens cash et titres...

De formation supérieure spécialisée en finance / gestion, droit ou en banque (Bac+2 minimum), vous avez acquis une 1ère expérience (stage, CDD, intérim, alternance, …) sur les titres ou les OST. Vous maîtrisez les outils bureautiques classiques (Excel et Word) et êtes doté(e) d'une certaine aisance dans l'expression écrite et orale.

Vous êtes surtout reconnu(e) pour votre relationnel, votre rigueur ainsi que votre respect des méthodes et des délais. Vous avez également un bon sens de l'organisation, vous êtes curieux(se) et disposez d'une bonne autonomie.

Ce postes est à pourvoir dans le cadre d'un CDD de 4 mois environ (renouvelable) sur La Défense.

Nous vous proposons de rejoindre une structure connue et reconnue pour son savoir-faire et d'occuper une fonction polyvalente et responsabilisante

Mais aussi :
- Une rémunération fixe entre 32 et 39 K€ en fonction du profil + avantages sociaux + I/P.


Si votre profil correspond, nous échangerons par téléphone afin de faire le point sur votre parcours et votre projet professionnel. Nous validerons ensemble si le poste correspond également à vos critères, à vos aspirations. Si tel est le cas, nous nous rencontrerons dans un premier temps, puis si vous candidature est validée par le client, un rendez-vous sera organisé avec les Ressources Humaines puis vos responsables directs.

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