Participer ou animer les réunions institutionnelles et transversales (groupes d'expression, analyse des
pratiques, réunions de projet...),
- Assurer le lien avec les partenaires du secteur soin (CMP, médecins libéraux, cliniques et hôpitaux
spécialisés le cas échéant, ...),
- Assurer la prise en charge individuelle ou collective des personnes accompagnées,
- Proposer des temps de rencontre et d'expression (personnes accompagnées, familles, professionnels
et autres intervenants en lien avec les personnes accompagnées,...),
- Réaliser des tests et bilans psychologiques,
- Rédiger les comptes rendus psychologiques, assurer la tenue et la mise à jour régulière des dossiers,
- Travailler sur la prévention des risques inhérents aux pathologies rencontrées,
- Assurer, avec les équipes, la réflexion sur les pratiques professionnelles et la relation d'aide,
- Participer à la formation permanente en proposant et en animant des réunions à thème,
- Promouvoir la bientraitance et la démarche qualité,
- Rendre compte régulièrement de son activité au Directeur.
répartition horaires : mi-temps au Foyer d'Hébergement ANAIS de DOMFRONT
mi-temps à l'ESAT ANAIS de BARENTON
Du lundi au vendredi
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