Description du poste
Localisation : Saint Herblain (44)
Secteur : Ressources Humaines
Type de contrat : Stage de fin d’étude
Votre mission :
Dans le cadre de son développement, notre équipe recrutement basée à Nantes recherche un stagiaire Chargé de Recrutement pour participer activement au recrutement des futurs ingénieurs qui interviendront sur les projets de nos clients.
Ce stage représente une véritable opportunité de découvrir le métier de recruteur au sein d’un environnement stimulant, en lien direct avec les enjeux business de l’entreprise.
En collaboration étroite avec les Business Managers en charge de la relation client, vous serez amené à intervenir sur l’ensemble du cycle de recrutement :
* Analyse des besoins et définition des profils recherchés ;
* Rédaction et diffusion d’annonces attractives ;
* Recherche active de candidats (sourcing sur les jobboards, réseaux sociaux, approche directe, etc.) ;
* Qualification des profils (valorisation des expériences, évaluation des compétences, entretiens téléphoniques) ;
* Organisation des entretiens et des tests techniques ;
* Suivi administratif des candidatures (complétion des données, mise à jour du vivier, etc.) ;
* Suivi des candidats jusqu’à la signature du contrat ;
* Participation aux forums écoles et salons de recrutement partenaires ;
* Travail en coordination avec les Business Managers, dans une logique de partenariat.
Qualifications
* Étudiant en Master (Bac +5 – RNCP niveau 7), à la recherche d’un stage de fin d’études
* Intérêt marqué pour les ressources humaines et le recrutement
* Goût du challenge, esprit d’initiative, rigueur et sens de l’organisation
* Bon relationnel, écoute et esprit d’équipe
Informations supplémentaires
Pourquoi rejoindre notre équipe ?
* Rejoindre un acteur stratégique de l’industrie, à la pointe des technologies
* Évoluer dans un cadre de travail reconnu pour sa technicité, son innovation et son dynamisme
Notre Environnement Quotidien :
* Des équipes passionnées et accessibles.
* Des communautés d’experts structurées au service de nos clients internes et externes.
* Des évolutions de carrière rapides en France et à l’international.
* L’opportunité de mesurer l’impact de votre travail dans le développement du Groupe.
Chez ALTEN, le développement de carrière de nos équipes est une priorité, vous permettant de prendre rapidement des responsabilités et de réaliser vos ambitions professionnelles. Si cette opportunité vous inspire, nous serions ravis de vous rencontrer !
ALTEN entreprise handi-accueillante.
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