Responsable hse multi-sites

Présentation de l’employeur Acteur majeur du secteur de la distribution en France, l’entreprise dispose d’un important réseau de points de vente. Adossée à un grand groupe, elle bénéficie d’une situation financière stable et investit activement dans l’innovation, la logistique et le développement des compétences. La culture d’entreprise valorise la proximité, l’agilité, la collaboration et favorise la mobilité interne. Résumé du poste Rattaché(e) au Responsable Sécurité national, vous pilotez les initiatives santé, sécurité et sûreté sur un périmètre de magasins situés dans le nord de la France. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes terrain pour garantir la conformité réglementaire et promouvoir une culture sécurité forte. Le poste implique des déplacements réguliers. Responsabilités principales Gestion des risques et conformité Évaluer les risques professionnels et définir les plans d’action Réaliser des audits sur site et suivre la mise en œuvre des procédures Suivre les indicateurs de performance sécurité et piloter les prestataires Mise en œuvre opérationnelle Accompagner les équipes magasin dans le déploiement des actions HSE Garantir le respect de la réglementation sur l’ensemble du périmètre Formation et culture sécurité Animer des sessions de sensibilisation et de formation Promouvoir une amélioration continue et un changement culturel durable Travailler en transversal avec l’ensemble des parties prenantes Profil recherché Expérience d’au moins 10 ans en HSE, idéalement en environnement multi-sites ou retail Maîtrise des normes ISO 45001, de la réglementation ERP et de l’accidentologie Compétences en audit, analyse des causes, et gestion de projets transverses Excellentes qualités relationnelles et capacité à influencer sans lien hiérarchique Esprit d’analyse, proactivité et autonomie Permis B requis Une expérience sur un site classé ICPE est un plus Ce qui est proposé Réelles perspectives d’évolution interne au sein du groupe Organisation de travail flexible (télétravail possible jusqu’à 8 jours par mois) Prime d’intéressement et de participation (trimestrielle et annuelle) 13 jours de RTT par an Avantages CSE, restaurant d’entreprise, accompagnement au logement Participation à hauteur de 75 % aux frais de transport Possibilité d’accès à l’actionnariat salarié Environnement collaboratif avec un fort accent sur l’humain et le développement à long terme