A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d'hébergement d'urgence, missions Internationales. ».
Toutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes.
En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences.
Le Poste
Diplôme d'état d'éducateur spécialisé ou conseiller en économie social et familiale indispensable
L'HUDA* Nord ( *Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile) accueille 154 demandeurs d'asile et réfugiés au sein de logements diffus partagés;
En concertation avec le chef de service, vous proposez un suivi social et éducatif diversifié prenant en compte les besoins des personnes accueillies et le projet de service.
Vous accompagnez les personnes dans l'élaboration de leur dossier de demande d'asile et vous les aidez à accéder à leurs droits (sociaux, médicaux etc)
Vous proposez des actions éducatives collectives ou individuelles favorisant l'insertion sociale et professionnelle, l'autonomie des personnes et la création du lien social.
Vous aidez les personnes à développer leurs compétences dans l'entretien de leur lieu de vie.
Vous favorisez des actions de prévention pouvant porter sur des domaines tels que la santé ou la lutte contre les exclusions sociales.
Vous participez aux réunions hebdomadaires, aux groupes d'analyse des pratiques, et aux réunions institutionnelles.
Vous exercez vos missions sous la responsabilité d'un(e) responsable ou du directeur ou de la directrice des services éducatifs et/ou sociaux, ou sous la responsabilité directe du directeur ou de la directrice d'établissement.
Le profil du candidat
Permis B obligatoire
Rigueur
bienveillance
capacité à travailler en équipe
adaptabilité
appétence pour l'aspect juridique de la prise en charge
posture professionnelle adaptée
Une connaissance de la procédure de la demande d'asile (normale, accélérée, Dublin) et/ou des dispositifs d'insertion par le logement et le travail serait un plus
seconde langue appréciée
Type d'emploi : CDI
Rémunération: à partir de 2¿300,00€ par mois
Horaires:
* Du lundi au vendredi
* Période de travail de 8 Heures
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire:
* 13ème Mois
Lieu du poste : Déplacements fréquents
Date de début prévue: 12/05/2025
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