Description du poste
Sous l'autorité du médecin-conseil chef de service du contrôle médical, vos missions consistent à :
1. Représenter la caisse et l'institution dans les instances partenariales et conventionnelles,
2. S'assurer du caractère médicalement approprié des soins présentés au remboursement et de leur conformité avec les dispositions législatives et règlementaires en vigueur,
3. Evaluer la pertinence du parcours de soins de l'assuré atteint de pathologie chronique ou professionnelle et accompagner les situations particulières dans une approche globale en lien avec la médecine du travail, les services sociaux et le médecin traitant,
4. Instruire les demandes de reconnaissance en maladies professionnelles liées aux pesticides dans le cadre du Fonds d'indemnisation des victimes de pesticides,
5. Contribuer par son expertise médicale et ses compétences méthodologiques aux missions de la caisse sur les volets organisation des soins, prévention, promotion de la santé.
6. Réaliser ou conduire des diagnostics et élaborer des stratégies.
7. Piloter des projets et des actions en lien avec les missions de santé publique.
8. Produire des documents synthétiques d'aide à la décision et au positionnement stratégique en lien avec les politiques de santé.
Profil recherché
Vos compétences
9. Connaissance des orientations institutionnelles et des enjeux de la protection sociale en particulier dans le domaine des politiques de santé.
10. Connaissance de l'organisation, du fonctionnement et des missions du service du contrôle médical.
11. Connaissance des outils Informatiques et bureautiques.
12. Esprit d'analyse et de synthèse, capacités rédactionnelles.
13. Capacités d'anticipation, d'organisation et d'adaptation au changement.
14. Qualités relationnelles et goût du travail en équipe.
15. Permis B obligatoire.
Votre formation
16. Titulaire du diplôme d'Etat de docteur en médecine.
Informations complémentaires
17. Possibilité de découvrir le métier de médecin-conseil en rencontrant le Médecin-conseil chef de service du contrôle médical.
18. Une attestation d'inscription au tableau de l'Ordre des médecins est obligatoire et sera à fournir avant toute prise de fonction.
Bon à savoir si vous rejoignez la MSA
19. Rémunération incluant un 13ème mois / Prime d'intéressement.
20. Plan d'épargne entreprise (PEE) / Plan d'épargne retraite (PER).
21. Période d'essai de 4 mois non renouvelable.
22. Possibilité de bénéficier jusqu'à 90 jours de télétravail par an en accord avec le manager Médecin-conseil chef de service.
23. Aménagement du temps de travail : forfait annuel en jours, congés payés…
24. Place de parking et parking vélo
25. Restaurant d'entreprise (avec participation de l'employeur)
26. Comité Social et Economique (CSE).
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