Aide soignant (f/h) ehpad avril secteur rennes

Marque Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, l'Appel Médical est engagé depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants. Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Client Notre client est un EHPAD situé à VERN SUR SEICHE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Poste Comment votre vocation à soigner peut-elle contribuer au bien-être des résidents âgés ? Dans cet établissement pour personnes âgées, vous assurerez les soins et l'accompagnement quotidien des résidents dans le respect des protocoles. - Dispenser des soins de confort et d'hygiène adaptés à chaque résident - Assister les résidents dans les actes de la vie quotidienne tout en préservant leur autonomie - Collaborer avec l'équipe médicale pour optimiser le bien-être et la sécurité des résidents Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: à partir de 14.5 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Profil Le candidat idéal se distingue par son expérience et ses compétences en soins aux personnes âgées. - Vous justifiez d'un Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) reconnu. - 2 ans d'expérience en soins gériatriques. - Excellentes compétences relationnelles et empathie naturelle envers les personnes âgées. - Maîtrise des protocoles d'hygiène et de sécurité en établissement. Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement. Expérience : 2 année(s)