Description du poste Nous cherchons un·e Data Architect passionné·e qui aura pour mission de concevoir et de mettre en œuvre des architectures de données évolutives et pérennes. Vos responsabilités incluront l’élaboration de stratégies de gouvernance des données, la définition de modèles de données optimaux, ainsi que la conception et la gestion d’entrepôts de données et de processus ETL. En collaboration avec les équipes techniques et métiers, vous garantirez la cohérence, la qualité et la sécurité des données. Ce poste est à temps plein et se base à Paris. Il s'agit d'un rôle hybride combinant travail en présentiel et à distance.
Qualifications
Passionné(e) par les technologies de l'information et la gestion des données, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à concevoir des solutions innovantes et sécurisées. Diplômé(e) d'une formation supérieure en informatique ou en ingénierie, vous justifiez d'une solide expérience dans le domaine de l'architecture des données.
Vos compétences techniques incluent une maîtrise approfondie des bases de données relationnelles et NoSQL, ainsi que des langages de programmation associés comme SQL, Python, ou Java. Vous possédez une expertise avérée dans les infrastructures de Cloud Computing, notamment AWS ou Azure.
Au-delà de vos compétences techniques, votre esprit analytique et votre rigueur vous permettent de comprendre rapidement les enjeux business et de transformer les besoins en solutions technologiques efficaces. Vous excellez dans l'articulation de concepts complexes à des audiences non-techniques.
Animé(e) par une soif d'apprendre, vous êtes toujours à l'affût des dernières innovations pour proposer des améliorations continues. Collaboratif(ve) et communicant(e), vous avez la capacité à travailler en synergie avec des équipes multidisciplinaires pour piloter des projets transverses.
Si vous cherchez à relever des défis de taille dans un environnement stimulant et souhaitez contribuer à la transformation digitale d'une entreprise à la pointe de son secteur, nous serions ravis de vous rencontrer.
Bienvenue chez WeValue
Face à l'accélération technologique, l'inadéquation de nos modèles économiques aux limites planétaires et la perte généralisée de sens au travail, l'injonction pour les organisations à repenser leur rôle et le sens des futurs qu'elles contribuent à façonner n'a jamais été aussi urgente !
Persuadés que la transformation est accessible, chez WeValue, nous nous engageons depuis 2020 à révéler le potentiel des organisations pour conjuguer performance et responsabilité.
Guidés par des valeurs d'ouverture, de coopération et de responsabilisation, nous prenons à cœur notre rôle d'éclaireur, c'est en vivant notre propre transformation, en commençant par nous appliquer à nous-mêmes ce que nous conseillons à nos clients, que nous nous forgeons nos convictions et améliorons nos pratiques.
Notre modèle de gouvernance est à cheval entre la sociocratie et l'holacraty, impliquant une autonomie totale des domaines d'expertise (pas de grade ni de poste de manager, prise de congés autonome, participation de l'ensemble des salariés au comité de direction, transparence totale des Salaires, ... etc) redistribuant 50% du résultats net annuel de l'entreprise à l'ensemble des salariés sous forme de participation sur un compte d'épargne salariale via EPSOR.
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