Juriste - assurance / sinistralité (f/h) (h/f)

Juriste - assurance / sinistralité (F/H) (H/F)

Eiffage Jonage, Auvergne-Rhône-Alpes, France

Description

Chez Eiffage Énergie Systèmes, nous concevons, réalisons et maintenons des systèmes en génie électrique, industriel, climatique et énergétique, toujours dans le respect des Hommes et de l'environnement. Rejoindre Eiffage Énergie Systèmes, c'est intégrer une entreprise dynamique où l'initiative est encouragée, les idées valorisées et les compétences développées. Plus de 80% de nos salariés sont actionnaires, partageant des valeurs fortes.

Dans le cadre du remplacement pour un départ en retraite prévu en fin d'année, nous recrutons pour la Direction Régionale Centre-Est, couvrant l'Auvergne-Rhône-Alpes :


Poste : Juriste Assurance / Sinistralité CDI

Sous la responsabilité de notre Directrice juridique, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des assurances et sinistralité, garantissant conformité légale et protection des intérêts de l'entreprise. Vos missions principales :

1. Conseiller et accompagner les équipes internes sur les aspects juridiques et réglementaires des contrats d'assurance ;
2. Assurer une veille juridique pour anticiper les évolutions législatives et réglementaires en matière d'assurance ;
3. Collaborer avec les équipes opérationnelles, assureurs et partenaires externes pour optimiser la gestion des risques ;
4. Participer aux réunions d'expertise ;
5. Intervenir ponctuellement sur le droit des sociétés, la gestion des baux ou la gestion de pouvoirs, selon les besoins.

Le poste est basé à Jonage (69). Des déplacements ponctuels en Auvergne-Rhône-Alpes sont à prévoir.

Profil recherché : Bac +5 en droit, avec spécialisation en droit des assurances ou équivalent. Une première expérience dans le secteur du BTP (stage, alternance ou poste) est un atout. Nous valorisons la curiosité, l'implication, la capacité à analyser, à rechercher des solutions, et à communiquer clairement les enjeux juridiques. La connaissance du secteur du BTP ou du droit de la construction est un plus.

Ce qui fera la différence : votre capacité d'adaptation, à poser les bonnes questions et à traduire les enjeux juridiques de manière claire et pragmatique.


Pourquoi nous rejoindre ?

* Un collectif fort et soudé : plus de 80% d'actionnaires parmi nos collaborateurs ;
* Une expertise de proximité avec nos clients et collaborateurs ;
* Des avantages attractifs : 13ème mois, primes, actionnariat salarié, RTT, tickets restaurant, mutuelle, prise en charge des transports, formations, mobilité interne, évolution ;

Nous valorisons l'égalité, la diversité et l'inclusion. Rejoignez une grande entreprise avec l'esprit d'une petite.

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