Conducteur de travaux - cdi f/h

Nous recherchons un(e) Conducteur de Travaux expérimenté(e), en CDI temps plein, agent de maitrise, rattaché(e) à la Direction des Ressources Matérielles, sous la responsabilité de l'Ingénieur Travaux Neufs et de l'Architecte, en collaboration avec le Responsable Maintenance

Rémunération sur la base de la FEHAP, salaire entre 35K et 45K/an, selon profil

-Vous supervisez les opérations de travaux du patrimoine de l'Hôpital et assurez le lien avec votre hiérarchie
-Vous coordonnez les équipes internes et les entreprises extérieures, avec un sens des relations humaines et des priorités
-Vous programmez les interventions et savez respecter les délais et les contraintes liées aux projets.
-Vous prenez en charge les travaux en secteurs occupés
-Vous êtes autonome dans la lecture de plans, de cahiers des charges, de travaux d'appoint, et définissez les besoins en outillage et matériel de chantier
-Vous faites preuve d'efficacité dans la communication interne et externe, ascendante et descendante.
·Vous possédez un Bac Pro technicien bâtiment, option électrotechnique/énergie
·Vous êtes titulaire d'un BTS-DUT Bâtiment, électricité, fluides, ou GO
·Vous êtes expérimenté dans un poste similaire (au moins 1 an)
·Vous avez encadré des équipes de travaux TCE en entreprise
·Vous avez exercé dans une société de maintenance, le secteur hospitalier ou l'hébergement collectif
·Vous maitrisez les Technique TCE, le logiciel de dessin de plan Autocad, les normes et les règlements techniques, les règles d'hygiène et de sécurité
·Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), force de proposition, mobilisateur, adaptable et possédez un sens des relations humaines
L'Hôpital Saint Joseph est le 3ème établissement de santé de la région PACA (+ de 3000 salariés), et la première Maternité de la région qui a reçu le label IHAB, preuve de son excellence !

Mais pas que... !

- Nous sommes à la pointe des avancées en robotique, outils numériques et technologies médicales novatrices
- Nous proposons de nombreux avantages (PEE, CSE, Restauration sur place, parking gratuit, crèches)
- Nous accordons de l'importance à l'équilibre vie personnelle/vie professionnelle
- Nous favorisons la qualité d'intégration et les évolutions internes
- Nous nous inscrivons dans une démarche éco-responsable