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Cdd gestionnaire des ressources humaines h/f - la fondation mallet

Richebourg (78550)
CDD
fondationmallet
Gestionnaire RH
Publiée le Il y a 10 h
Description de l'offre

Rejoignez la Fondation Mallet, acteur engagé du secteur médico-social !

La Fondation Mallet accompagne les personnes en situation de vulnérabilité, en garantissant des soins de qualité et un environnement respectueux de la dignité et des droits de chacun. Notre équipe passionnée œuvre pour l'autonomie, le bien-être et l'insertion sociale despersonnes que nous accompagnons.

Si vous souhaitez participer à un projet humain et stimulant, rejoignez-nous !



CONTEXTE

Nous recherchons, dans le cadre d'un remplacement, puis d'une renfort, un/une Gestionnaire des Ressources Humaines

Poste en CDD temps plein de 5 mois à pourvoir immédiatement.


VOTRE MISSION

La mission se déroulera en deux temps.

1ère mission : Gestion administrative du personnel de votre portefeuille et suivi de la formation

Vos missions seront les suivantes :

* Rédaction des contrats, avenants et courriers RH

* Suivi des absences

* Saisie des entrées et sortie sur le logiciel de paie

* Mise à jour des tableaux de bord et outils RH

* Accompagnement des salariés et managers sur les procédures RH

* Suivi et déploiement du plan de développement des c ompétences

* Suivi des visites médicales

Dans le cadre de cette mission vous serez accompagné.e par vos homologues et la Direction du service.

2ème mission : Au retour de la personne remplacée, vous assurerez un rôle de renfort des équipes RH.

Vos missions seront les suivantes :

* Mise à jour des dossiers collaborateurs

* Rédaction de procédures RH

* Déploiement de projets RH

Cette liste n'est pas exhaustive et peut évoluer en fonction du profil, de ses compétences et de ses intérêts.


PROFIL RECHERCHE

* Formation en RH

* Expérience significative sur un poste similaire

* Bonne connaissance de la législation sociale

* Autonomie, rigueur, confidentialité et sens de l’organisation


CONDITIONS DU POSTE ET AVANTAGES

Rémunération : Rémunération fixée selon le diplôme, les expériences précédenteset la CCN 51.

En rejoignant la Fondation Mallet, vous bénéficierez :

* De 8 semaines de congéspar an,

* De notrerestaurant d'entreprise(2.8€/ repas),

* D'une prime de cooptation de 200€ en cooptant votre entourage (sous conditions),

* De nos salles de sommeil,

* De 30 min de massage offert par an,

* De notre ligne d'écoute téléphonique,

* De notre dispositif action logement (accès à des logements à loyers modérés, prêts accession ou travaux,...),

* De places au sein de notre micro-crèche(selon les places disponibles),

* D'un cadre de travail exceptionnel (parc, verger,...),

* D'un accès aux offres de notre CSE.

Vous vous reconnaissez dans cette description et les missions proposées suscitent votre intérêt ?

Postulez et rejoignez une équipe solidaire et un cadre de travail exceptionnel !



La Fondation Mallet accompagne les personnes en situation de vulnérabilité, en garantissant des soins de qualité et un environnement respectueux de la dignité et des droits de chacun. Notre équipe passionnée œuvre pour l'autonomie, le bien-être et l'insertion sociale despersonnes que nous accompagnons.

Si vous souhaitez participer à un projet humain et stimulant, rejoignez-nous !


Nous recherchons, dans le cadre d'un remplacement, puis d'une renfort, un/une Gestionnaire des Ressources Humaines

Poste en CDD temps plein de 5 mois à pourvoir immédiatement.

La mission se déroulera en deux temps.

1ère mission : Gestion administrative du personnel de votre portefeuille et suivi de la formation

Vos missions seront les suivantes :

* Rédaction des contrats, avenants et courriers RH

* Suivi des absences

* Saisie des entrées et sortie sur le logiciel de paie

* Mise à jour des tableaux de bord et outils RH

* Accompagnement des salariés et managers sur les procédures RH

* Suivi et déploiement du plan de développement des c ompétences

* Suivi des visites médicales

Rédaction des contrats, avenants et courriers RH

Suivi des absences

Saisie des entrées et sortie sur le logiciel de paie

Mise à jour des tableaux de bord et outils RH

Accompagnement des salariés et managers sur les procédures RH

Suivi et déploiement du plan de développement des c ompétences

Suivi des visites médicales

Dans le cadre de cette mission vous serez accompagné.e par vos homologues et la Direction du service.

2ème mission : Au retour de la personne remplacée, vous assurerez un rôle de renfort des équipes RH.

Vos missions seront les suivantes :

* Mise à jour des dossiers collaborateurs

* Rédaction de procédures RH

* Déploiement de projets RH

Mise à jour des dossiers collaborateurs

Rédaction de procédures RH

Déploiement de projets RH

Cette liste n'est pas exhaustive et peut évoluer en fonction du profil, de ses compétences et de ses intérêts.

* Formation en RH

* Expérience significative sur un poste similaire

* Bonne connaissance de la législation sociale

* Autonomie, rigueur, confidentialité et sens de l’organisation

Formation en RH

Expérience significative sur un poste similaire

Bonne connaissance de la législation sociale

Autonomie, rigueur, confidentialité et sens de l’organisation

Rémunération : Rémunération fixée selon le diplôme, les expériences précédenteset la CCN 51.

En rejoignant la Fondation Mallet, vous bénéficierez :

* De 8 semaines de congéspar an,

* De notrerestaurant d'entreprise(2.8€/ repas),

* D'une prime de cooptation de 200€ en cooptant votre entourage (sous conditions),

* De nos salles de sommeil,

* De 30 min de massage offert par an,

* De notre ligne d'écoute téléphonique,

* De notre dispositif action logement (accès à des logements à loyers modérés, prêts accession ou travaux,...),

* De places au sein de notre micro-crèche(selon les places disponibles),

* D'un cadre de travail exceptionnel (parc, verger,...),

* D'un accès aux offres de notre CSE.

De 8 semaines de congéspar an,

De notrerestaurant d'entreprise(2.8€/ repas),

D'une prime de cooptation de 200€ en cooptant votre entourage (sous conditions),

De nos salles de sommeil,

De 30 min de massage offert par an,

De notre ligne d'écoute téléphonique,

De notre dispositif action logement (accès à des logements à loyers modérés, prêts accession ou travaux,...),

De places au sein de notre micro-crèche(selon les places disponibles),

D'un cadre de travail exceptionnel (parc, verger,...),

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