Administrateur environnement du poste de travail f/h

Description du poste

Métier

Systèmes d'informations / Télécom - Administrateur Système & Réseaux

Intitulé du poste

Administrateur Environnement du poste de travail F/H

Contrat

CDI

Temps de travail

Temps complet

Date de prise de poste envisagée

dès que possible et en fonction des disponibilités du candidat retenu F/H

Rémunération

Selon profil

Description de la mission

L’Etablissement Français du Sang Occitanie recrute pour son service informatique : un Administrateur environnement du poste de travail F/H.

Sous la responsabilité du responsable informatique de la région Occitanie, les missions principales seront de participer au pôle d’administration de l’environnement du poste de travail et d’être le relai du département SI Connexes et Innovation.

Vous participerez aussi à des missions de support, de suivi et déploiement de projets liés aux postes de travail et à leurs environnements, tout en maintenant leur sécurité. Votre expertise dans le domaine vous permettra de proposer des améliorations et des optimisations sur les environnements techniques du poste de travail.

Sur le pôle d’administration de l’environnement du poste de travail, vos missions principales seront d’assurer :

- Le traitement des incidents et demandes de niveau 2 et 3 liés à l'environnement des postes de travail (support national)

- La veille technologique concernant l'environnement des postes de travail

- La gestion de la documentation technique

- La gestion de l'Active Directory (AD) :

- La création, modification et application des Stratégies de Groupe (GPO) pour la configuration des postes de travail, la sécurité :

. Gestion des comptes utilisateurs et des groupes

. Gestion des Unités d'Organisation (OU) au sein de l'Active Directory

- Le déploiement et l’exécution de scripts :

. Conception, développement et exécution de scripts (PowerShell, pour automatiser des tâches d'administration

. Planification et déploiement de scripts via des outils de gestion centralisée

- La gestion de WSUS (Windows Server Update Services)

Sur le relai département SI Connexes et Innovation, votre mission principale sera le :

- Suivi et la participation au déploiement (automates, applications, en région Occitanie

Sur la partie proximité, vos missions principales seront d’assurer :

- L’installation, la configuration et la gestion de la maintenance des postes de travail, imprimantes, et autres matériels informatiques

- La participation à la gestion du parc informatique

- La gestion des accès applicatifs dans le respect des procédures existantes

- Le déplacement sur différents sites régionaux pour des interventions de proximité

Spécificité du poste

- Permis B obligatoire

- Déplacements à prévoir

- Astreintes et permanences AMI (Assistance Mutualisée Informatique)

Profil

Compétences techniques :

- Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques complexes

- Bonne connaissance de l’environnement poste de travail Windows et de l’environnement bureautique (Microsoft Office, Microsoft Teams)

- Réseau (modèle TCP/IP, cloisonnement réseau,

- Bonnes pratiques en cybersécurité

- Connaissances minimales des rôles Windows Serveur : AD, DHCP, WSUS, GPO

- Systèmes d'exploitation : Windows 10, Windows 11, Windows Serveur 2016, Windows Serveur 2019, Windows Serveur 2022

- Outil de développement / connaissances en programmation et scripting

Savoir-être :

- Autonome

- Communiquant

- Esprit d’équipe

- Organisé

- Une connaissance du milieu médical serait appréciée

Candidat recherché

Niveau d'études min. requis

Bac+3

Diplôme

Licence

Niveau d'expérience min. requis

6 ans et plus

Atouts et conditions de travail

Avantages

- Interaction au quotidien avec des clients finaux

- Quotidien riche d’une mission de service public

- 28 jours de CP et entre 11 et 12 RTT en fonction de l’année

- Mutuelle, prévoyance

- Chèques déjeuner

- Chèque CESU (garde d’enfants de -3 ans)

- Chèque Cadeaux à la période de Nöel

- Chèques vacances

- Prime transport

- Avantages CSE

- Accès au plan de formation continue de l’EFS

- Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine

Organisation de travail

Hybride (2 jours de télétravail possible / semaine)

Notre politique handicap

A compétences égales, la politique de recrutement de l’EFS vise à encourager la représentation des personnes en situation de handicap. Les candidatures des bénéficiaires d’une RQTH ou assimilés sont les bienvenues.

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Midi-Pyrénées, Haute Garonne (31)

Lieu

Toulouse