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Responsable recrutement bilingue anglais f/h (cdi)

Lyon
CDI
Lùkla
Responsable chargé du recrutement
Publiée le 10 mai
Description de l'offre

Expert en transformation digitale, nous accompagnons nos clients à chaque étape de leur développement pour répondre à leurs enjeux métiers et technologiques. Avec 14 agences en France, au Portugal et au Canada, Lùkla a su développer un portefeuille de clients sur un vaste champ de compétences et dans de nombreux secteurs.
Nous proposons un catalogue de 6 offres complémentaires : Managed Services, Digital Workplace, Change & Adopt, Apps & Data, Web & Marketing, et Cloud & Cyber.

Rejoindre Lùkla, c’est embarquer dans une aventure collective où passion et expertise se mêlent pour répondre aux besoins de chacun.

En tant que Chargé de recrutement, vous jouerez un rôle clé au sein de notre agence.
Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des équipes commerciales ou managers.
Rédiger et diffuser les annonces sur les jobboards, réseaux sociaux et autres canaux pertinents.
Sourcer activement les profils IT (développeurs, ingénieurs systèmes/réseaux, chefs de projet, etc.).
Mener les entretiens téléphoniques et physiques.
Mettre à jour les outils de suivi (ATS, CRM…).
Vous êtes en formation supérieure BAC +4 ou BAC +5 en Master RH ou en école de commerce ou informatique.
Vous avez une première expérience en recrutement (stage ou alternance).
Maîtrise des techniques de sourcing (LinkedIn Recruiter, CVthèques, X-Ray, etc.).
Vous aimez le travail en équipe et vous vous épanouissez dans un projet commun.

Connaissance des métiers et des profils IT (Java, .Net, DevOps, Cloud, etc.).
Expérience en recrutement dans une ESN ou cabinet spécialisé IT.

Démarrage : Septembre 2025
Rythme souhaité : 3 semaines / 1 semaine


Forfait mobilité verte : participation forfaitaire à l’achat et à la maintenance d’un équipement vert (vélo électrique ou trottinette électrique)
Titres restaurant, mutuelle, CE

Nous œuvrons au quotidien en faveur d’une démarche RSE (Responsabilité Sociétale de l’Entreprise) toujours plus aboutie afin de lier positivement nos activités avec l’environnement et les Hommes. Notre engagement commence dès le recrutement où seules les qualités humaines et professionnelles sont considérées, et se poursuit tout au long d’une collaboration fondée sur l’éthique et le respect. Nous accompagnons également les futurs candidats dans leur cursus scolaire au travers de sensibilisations, d’actions de formations, de mentorats…

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