Gestionnaire rh (h/f) en contrat d'apprentissage

Gestionnaire Rh (h/f) en contrat d'apprentissage

Contexte
Vous êtes à la recherche d'un apprentissage d'intérêt public, porteur de sens ? Passionné(e) par le domaine des ressources humaines et actuellement en formation dans ce domaine ?

CAF DES ALPES-MARITIMES
La branche Famille de la Sécurité sociale vous attend !
Qui sommes-nous ?
La Caisse d'Allocations Familiales des Alpes-Maritimes accompagne plus de 220 000 familles pour les aider à concilier vie familiale et vie professionnelle, à se loger, à s'insérer familialement et professionnellement, et à faciliter les relations parents-enfants.
Notre mission de service public se traduit par le versement de prestations familiales et sociales (plus de 1,2 milliard d'euros) et le développement d'une action sociale adaptée aux besoins locaux.
Près de 560 collaborateurs œuvrent chaque jour à Nice, Cannes, Antibes et La Trinité pour un service performant, solidaire et innovant. Rejoignez-nous pour exprimer vos talents !


Pourquoi nous rejoindre ?

* Contribuer à un maillon essentiel de la solidarité en France
* Profiter d'un environnement dynamique, formateur, avec des opportunités d'évolution
* Collaborer avec des métiers et expertises variés
* Évoluer dans un organisme de droit privé, réactif et en mouvement


Description du poste


Vos missions :

Au sein du secteur RH (11 personnes), vous participerez aux missions suivantes :


Formation

* Participer à la gestion administrative et logistique des actions de formation


Recrutement

* Rédiger, diffuser les annonces et trier les CV
* Effectuer des entretiens téléphoniques de préqualification
* Conduire des entretiens de recrutement pour stagiaires, services civiques et apprentis


Intégration

* Organiser et suivre l'intégration des nouveaux collaborateurs
* Suivre les périodes d'essai


Missions transverses

* Mettre à jour les pratiques et processus RH
* Apporter un regard critique
* Participer à l'attractivité de la CAF 06 via la communication et les réseaux sociaux
* Répondre à des tâches administratives du personnel
* Mettre à jour les tableaux de suivi RH et produire des statistiques
* Participer aux relations sociales

Les missions peuvent être adaptées selon le sujet du mémoire de fin d'études.


Profil recherché


Compétences souhaitées :

* Organisation et rigueur
* Aisance relationnelle et esprit d'équipe
* Capacités d'analyse et force de proposition
* Réactivité, adaptabilité et initiative
* Maîtrise des outils bureautiques (suite Office)
* Connaissances solides en RH et droit du travail
* Discrétion, diplomatie, respect des règles déontologiques


Ce qui fera la différence :

* Dynamisme, polyvalence et adaptabilité
* Aisance avec l'outil informatique, gestion des urgences
* Sens de l'organisation et du management d'équipe


Votre formation

Une attention particulière sera portée aux dossiers des candidats engagés dans une licence ou un master généraliste en RH, motivés pour rejoindre le réseau des Allocations Familiales et contribuer à l'action publique.


Informations complémentaires

* Contrat d'apprentissage de 1 ou 2 ans à partir de septembre 2025
* Basé à Nice Nord
* Rémunération mensuelle brute selon âge et cursus, à partir de 2008€
* Avantages : 13ème et 14ème mois, prime d'intéressement, titres-restaurant, participation au transport, forfait mobilité durable, mutuelle et prévoyance


Contact

Envoyez votre CV et lettre de motivation avant le 06/06/2025 à M. Le Directeur via le site la securecrute.fr. Si retenu(e), entretien prévu en juin avec Camille (RH) et Benjamin (futur manager).

La Caf des Alpes-Maritimes promeut l'égalité d'accès à l'emploi sans discrimination.

#J-18808-Ljbffr