Manpower Essonne, cabinet de recrutement, recherche pour un acteur majeur du secteur pharmaceutique un Technicien de production 2x8 (H/F) prêt à relever de nouveaux défis ! Sous la supervision du Responsable d'équipe production, vous intervenez sur les opérations de purification et d'inactivation virale dans le cadre de la fabrication de médicaments.\n\nVos missions principales seront :\n - Préparer et contrôler les matières premières et le matériel, \n - Détecter et remonter toute anomalie dans le processus de production,\n - Participer à l'amélioration continue des méthodes, de l'organisation et de la sécurité.\n - Réaliser les opérations de purification et de fractionnement conformément aux protocoles.\n - Assurer le nettoyage des matériels,\n - Gérer les consommables et stocks, notamment via des systèmes informatisés.\n - Contribuer aux activités de qualification et de validation, que ce soit pour les procédés ou pour les opérations de nettoyage.\n - Identifier des axes d'optimisation et piloter leur mise en ½uvre pour améliorer l'efficacité et la sécurité.\n \n - HelloDiplôme : Bac à Bac+2 dans les secteurs pharmaceutique, chimique, cosmétique ou agroalimentaire.\n - Expérience : un premier parcours en production, idéalement en Zone à Atmosphère Contrôlée (ZAC), est un plus.\n - Connaissances : Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) appréciées.\n - Qualités : rigueur, sens de l'organisation, autonomie, esprit d'équipe, capacité à synthétiser et à communiquer efficacement.\nHoraires :\n - entre 24 et 39 heures par semaine selon le planning\n - postes en 2x8, de nuit, JVS et SD\nAvantages :\n - Primes pour travail en 2x8 et prime ZAC\n - 50 % de prise en charge de votre abonnement ou forfait selon votre lieu de résidence\n - Mutuelle, prévoyance et plan d'épargne groupe (PEG/PERE-CO) avec abondement\n - 20 jours de RTT, plus 3 jours supplémentaires\n - Restaurant d'entreprise \n - Accès à la salle de sport\nRejoignez notre client et profitez d'un environnement de travail motivant avec de nombreux avantages !\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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