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Technicien(ne) de maintenance h/f

CDI
Technicien maintenance
Publiée le 31 juillet
Description de l'offre

Les missions du poste:
#çamatchentrenous
✅ - Des opportunités d'évolution au sein d'un groupe solide du secteur agroalimentaire.
✅ - Entreprise à taille humaine avec une forte stabilité et un ancrage régional.
✅ - Un environnement technique diversifié avec des projets d'amélioration continue

« Notre client est un acteur reconnu dans le secteur de la production alimentaire, spécialisé dans les plats cuisinés exotiques. »

Dans le cadre du développement de leur activité, ils recherchent un Technicien de Maintenance (H/F) pour rejoindre leur équipe de Morlaix. »

Votre potentiel permettra de :
👉 - Gérer les commandes, les chantiers de maintenance préventive et optimiser la gestion de la maintenance assistée par ordinateur (GMAO).
👉 - Participer activement à la coordination des besoins en main-d'œuvre pour maintenir la production.
👉 - Veiller à la bonne réalisation des contrôles qualité et techniques des équipements industriels.
👉 - Apporter des solutions aux problématiques techniques et participer à la mise en place de nouveaux projets.

Profil recherché:
Votre envie de nous rejoindre :
Vous êtes dynamique, organisé(e) et passionné(e) par la maintenance industrielle. Vous disposez d'un BTS Electrotechnique ou Maintenance Industrielle (MI / MEI) et justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire en environnement industriel. Vous maîtrisez les outils de GMAO, Excel, et les techniques de maintenance mécanique, électrique, pneumatique et hydraulique. Vous aimez travailler en équipe et êtes force de proposition.

Votre rémunération sera déterminée selon votre profil, entre 26 000 € et 28 000 € brut/an sur 12 mois, hors primes et avantages supplémentaires.

📅 CDI – 35h/semaine – Poste en 3x8 avec astreintes rémunérées.

Avantages:
Les + :
- 13e mois
- Prime panier : 5,20 € / jour travaillé
- Prime transport : 300 € / an
- Prime d’habillage : 0,64 € / jour travaillé (max 15 € / mois)
- Prime d’ancienneté : à partir de 3 ans de présence
- Heures supplémentaires majorées à 25 %

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