Travailleur social — h/f

Travailleur social — H/F
Travailleur Social H/F - PF Haubourdin
Service : Pension de Famille d'Haubourdin

Contrat et temps de Travail : CDI - 28H

Poste à pourvoir le : 04/08/2025

Missions :

Placé/e sous la responsabilité du chef de service et intégré (e) à une équipe éducative, le Travailleur Social assure l’accompagnement personnalisé des personnes résident au sein de la Pension de Familles.
Le Travailleur Social mène des actions collectives. Les missions consistent à :
• Réaliser une évaluation sociale des situations rencontrées et proposer des actions éducatives et pédagogiques
• Savoir repérer les potentialités et les compétences des habitants pour les mobiliser.
• Mis en œuvre d’un accompagnement social individualisé
• Elaborer un projet personnalisé dans un travail coopératif avec l’habitant
• Accompagner les habitants (si nécessaire) dans les démarches liées au projet personnalisé (droit commun, santé, judiciaire, insertion professionnelle…)
• Mise en place d’actions à dimension collective
• Tenir à jour les tableaux de bord et les différents logiciels
• Travailler en réseau et en partenariat.
• Rendre compte et participer aux bilans des actions.
• Participer aux différentes réunions internes et externes….


Rémunération :

selon convention collective 51, coefficient 479 soit à partir de 2541.51 € brut mensuel hors ancienneté et prime décentralisée (5% du salaire brut annuel).




• Connaissance des dispositifs du Logement Accompagné
• Être à l’aise en situation d’animation de groupe et en individuel
• Savoir instaurer une ambiance conviviale, respectueuse et bienveillante
• Savoir faire preuve d’adaptation, de disponibilité, d’empathie et de rigueur
• Capacités à s’intégrer et à travailler en équipe
• Être en capacité d’analyser et de comprendre une situation problématique, mobiliser les ressources internes et externes pour l’accompagner
• Avoir des notions de méthodologie de projet
• Capacités rédactionnelles
• Capacités à synthétiser et à rendre compte
• Maîtrise des outils informatiques
• Sens de l’organisation

Permis B exigé

Association EOLE
L’Association Eole, 130 collaborateurs, gestionnaire de dispositifs d’Hébergement d’Urgence Hommes Seuls et Familles, d’un accueil de jour, d’Hébergement d’Insertion CHRS Hommes Seuls et Familles, de 7 Maisons Relais, d’un service Logement, d’un service d’insertion par la Culture, d’un Atelier Chantier d’Insertion…
http://eole-asso.fr/
Haubourdin
ES, CESF, ASS
Aucune expérience, Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)
CDI
Éducateur spécialisé