Chef d’agence f/h

ETF recherche un(e) Chef(fe) d’Agence pour rejoindre les équipes de son agence ETF Services.

Vous serez chargé(e) de la gestion des activités de l’agence, avec une forte responsabilité en matière de sécurité ferroviaire. Vous superviserez une équipe pour assurer la sécurité sur les chantiers ferroviaires et à bord des trains, garantissant la réalisation des projets dans le respect des objectifs de qualité, de coûts et de délais.

Vous serez sous la supervision d’un Directeur Régional ETF

Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :

Gestion des opérations et des projets

1. Piloter les activités de sécurité ferroviaire sur les chantiers, en veillant au respect des normes de sécurité en vigueur.
2. Organiser les opérations de sécurisation des trains, garantir la conformité des travaux aux exigences légales et techniques.
3. Mettre en œuvre des actions correctives en cas de déviation des objectifs (délais, coûts, qualité).

Management des équipes

4. Encadrer et motiver les équipes, en développant une culture de sécurité et de prévention des risques, en assurant leur formation continue et en garantissant leur habilitation pour les interventions.
5. Superviser la gestion des plannings et la répartition des ressources en fonction des besoins opérationnels.

Gestion commerciale et relation client

6. Maintenir et développer les relations avec les clients
7. Contribuer au développement commercial de l’agence
8. Gérer les négociations contractuelles

Gestion financière et reporting

9. Piloter le budget de l’agence et suivre les coûts des opérations pour assurer la rentabilité des projets.
10. Fournir des rapports réguliers à la direction sur l’état d’avancement des projets, les résultats financiers et les prévisions.
11. Optimiser l’utilisation des ressources matérielles et humaines pour maximiser la performance de l’agence.


Vous avez :

12. Une solide expérience dans le management d’une business unit
13. Des compétences éprouvées en gestion de projets et coordination d’équipes pluridisciplinaires.
14. La maîtrise des outils de gestion budgétaire et de planification.
15. D’excellentes compétences en gestion de la relation client et en négociation.
16. Une expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans la gestion de chantiers ferroviaires ou de projets de sécurité.

Vous êtes :

17. Issu(e) d’une formation de niveau BAC+5 de type ingénieur ou équivalent dans un domaine lié aux infrastructures ou au secteur ferroviaire.
18. Doté(e) d’un leadership affirmé, avec une capacité à mobiliser et fédérer des équipes autour d’objectifs partagés.
19. Rigoureux(se), organisé(e), capable de gérer les priorités dans un environnement exigeant.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chaque nouveau(elle) collaborateur(trice) bénéficie d’un parcours d’intégration et de formation complet et adapté à sa mission dès son arrivée.

Si vous intégrez ETF, vous bénéficierez d’un 13ème mois ou d’une gratification, d’une prime de vacances, de participation et d’intéressement en fonction des critères établis dans l’accord d’entreprise et à votre disposition sur notre réseau interne.

Vous bénéficierez de tickets restaurant ou, en cas de déplacements professionnels, d’une indemnisation en fonction d’un barème propre à notre entreprise.

Vous aurez également accès au plan d’épargne Groupe et au plan d’épargne retraite de VINCI, ainsi que de bien d’autres avantages.

Chaque collaborateur(trice) trouvera sa place au sein d’ETF, nos recruteurs prennent à cœur l’inclusion et la diversité au sein de nos équipes ; votre savoir-être est notre priorité.

Vous vous reconnaissez dans cette description et à travers nos valeurs ? N’attendez plus, postulez !