Assistant(e) travaux f/h

Avenir Déconstruction est spécialisée depuis 28 ans dans la démolition, la déconstruction, le démantèlement, la dépollution et le désamiantage.
Elle accompagne tout autant les particuliers que les grands groupes industriels, les collectivités et les promoteurs dans la réalisation de leurs projets les plus ambitieux. L'entreprise est implantée en Nouvelle Aquitaine, Pays de la Loire, région Parisienne, PACA, Grand-Est, Occitanie, Guyane et Guadeloupe.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour notre agence basée à Artigues-Près-Bordeaux (33) un/une Assistante Travaux Confirmée.
Vos principales missions :

- Préparer les démarches administratives inhérentes à l'ouverture des chantiers (DICT, Constats, consignations, contrats de sous-traitance, avenants, OS) ;
- Assurer la diffusion et le suivi des documents d'exécution des travaux (PPSPS, Plan de retrait, SOGED…) auprès des différents intervenants (Organismes de prévention, Maître d'Ouvrage, Maître d'œuvre, Coordonnateur SPS, …) ;
- Veiller à la mise à jour, au suivi et à la diffusion des documents spécifiques aux chantiers (BSDA, avenants PR, réponses aux comptes rendus de réunions, relation avec les fournisseurs) ;
- Assurer la facturation et les relances clients ;
- Établir et diffuser les documents de fin de travaux (DOE, Certificat de capacité, Enquête de satisfaction client, …) ;
- Mettre en place des outils d'amélioration pour la gestion des chantiers.
De formation Bac+2 type BTS assistanat de manager, gestionnaire PME ou équivalent, vous avez acquis une expérience de 5 ans minimum en tant qu'Assistant(e) Travaux dans le BTP.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et savez gérer plusieurs dossiers à la fois.
Vous disposez de bonnes connaissances sur les outils du Pack Office (Excel Word), ainsi que les bases de déroulement d'un chantier du BTP.
Votre autonomie, votre professionnalisme et votre motivation seront les clés de votre succès.


En intégrant AVENIR DECONSTRUCTION, vous rejoignez une entreprise indépendante :
- Favorisant la dimension humaine
- Permettant des évolutions de carrière

Prêt à vous lancer et à rejoindre nos équipes ? N'attendez plus et postulez !
Statut ETAM / 36h50 par semaine / Salaire à négocier selon profil et expérience


La suite du process ?

1. Votre CV est retenu ? Audrey, Gestionnaire RH, vous contactera pour un premier échange téléphonique.

2. L'échange a été positif ? Vous serez reçu en entretien physique par Jérémy, Directeur d'Agence.

3. Nous vous ferons un retour dans les 15 jours qui suivront l'entretien