MINDSET, Cabinet de Recrutement Middle & Top Management et Cabine de Management de Transition SI et Digital, recrute pour son client, un groupe en forte croissance dans le secteur de l audiovisuel et des médias, qui initie un vaste plan de transformation digital, son /sa : CHIEF IA OFFICER Notre client a engagé depuis plus d'un an une transformation ambitieuse et axée sur l'Intelligence Artificielle. Une plateforme "IA as a Service" est opérationnelle depuis fin 2024 et commence à être utilisée par les équipes Réseau et Support. L'objectif principal est d'améliorer significativement la qualité de service ainsi que la performance opérationnelle. Par ailleurs, divers "uses cases » sont activement à l’étude, Aujourd'hui, notre client souhaite intensifier sa stratégie en matière d'IA. Dans cette optique, nous recherchons son(sa) Chief IA qui sera directement rattaché(e) au CIO, lui-même membre CoMEX. Responsabilités : Définir et incarner la vision IA de l'entreprise, en adéquation avec la stratégie globale et les directives de la direction générale, tout en interagissant directement avec les membres du COMEX. Constituer et diriger une équipe IA aux compétences variées, incluant des experts en machine Learning, en IA générative et en agents IA, en collaboration avec les équipes IT et les différents métiers. Commencer à déployer des solutions d'IA au cœur des processus opérationnels ("IA opérationnelle") afin d'optimiser la performance des métiers (exploitation, maintenance, optimisation réseau, etc.) Impulser et mettre en œuvre une initiative "IA pour tous", visant à démocratiser l'utilisation de l'IA auprès de l'ensemble des collaborateurs (copilotes, outils d'automatisation accessibles, plateformes low-code/no-code). Superviser l'intégralité des projets IA, depuis l'identification des cas d'usage jusqu'à l'expérimentation, l'industrialisation et l'intégration aux systèmes d'information existants. S'assurer de l'adoption effective des solutions IA par les équipes métiers et fonctionnelles, en mettant en place des actions d'acculturation adaptées, et en mesurant quand cela est possible la qualité, performance, adoption, Mettre en place et assurer la gouvernance de l'IA (allocation des ressources financières, priorisation des cas d'usage et de la feuille de route, respect de l'éthique et de la conformité réglementaire, notamment l'IA Act et le RGPD, contrôle de la qualité des modèles), et piloter une veille technologique continue dans le domaine de l'IA. Profil & compétences Vous justifiez d'une expérience significative et réussie dans le déploiement de projets IA à l’échelle, avec des résultats concrets et mesurables (au-delà des simples POCs). Vous possédez une solide des technologies d'IA, incluant le machine Learning, le deep learning, l'IA générative (LLMs, copilotes, RAG) et les agents IA. Vous avez idéalement de solides connaissances en data engineering, en MLOps et en intégration de solutions IA au sein de systèmes IT existants. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à définir, construire, structurer et diriger une équipe IA, à incarner le sujet, à) évangéliser, et à interagir avec des collaborateurs/trices de tout niveau Vous faites preuve d'expérience en matière de conduite du changement et dans la mise en œuvre de stratégies d'acculturation à l'IA au sein d'une entreprise, formation, tutoriel, séminaires, Vous possédez e très bonnes qualités de communication, vous permettant d'interagir efficacement avec les équipes métiers, l'IT et le COMEX. Fonction ouverte, Contrat : CDI ou Freelance.
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