Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) juriste en droit social pour nous rejoindre dans l’aventure EXTIA.
Rattaché(e) à la Responsable des Affaires Sociales, vous interviendrez sur les missions suivantes :
1 / Gestion des relations individuelles
* Conseil auprès de la Direction et de la ligne managériale
* Formation des managers au droit social afin qu’ils disposent des connaissances basiques à une pratique opérationnelle des ressources humaines
* Gestion des dossiers disciplinaires et du contentieux prud’homal
2 / Gestion des relations collectives :
* Préparation et animation des Instances Représentatives du Personnel : CSE
* Préparation et négociation des accords d’entreprise (NAO, égalité professionnelle, droit à la déconnexion, etc.)
* Organisation des élections professionnelles
3/ Missions transverses
* Soutien juridique aux différentes services RH en matière de respect de la législation sociale (administration du personnel, paie, formation, recrutement…)
* Relation avec la DREETS et la médecine du travail
* Garant de la conformité en droit du travail de nos agences à l’étranger
Poste basé à Sèvres (1 avenue de la cristallerie). Télétravail possible en fonction de l'autonomie et l’activité. A pourvoir dès que possible. CDI Rémunération selon profil
#LI-MM2
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