Fondée en 2018 à Genève, ENOVA est une société de conseil en technologies de l'information qui se distingue par son approche résolument humaine, agile et réactive. Notre objectif ? Offrir à nos collaborateurs et nos clients une quête constante d'excellence et de performance.
Notre engagement : l'excellence au quotidien
Chez ENOVA, nous privilégions une approche orientée résultats, en mettant l'accent sur :
* L'agilité et la réactivité pour répondre aux défis de nos clients
* L'expertise pointue et l'innovation constante
Nous croyons fermement que la réussite repose sur des valeurs fortes : communication ouverte, bien-être au travail, professionnalisme, et égalité pour tous nos collaborateurs, car chacun apporte sa touche unique à notre aventure.
Nos domaines d'expertise
Nous intervenons dans les compétences IT les plus recherchées et la gestion de projets de bout en bout, en couvrant :
* Innovation, stratégie et gouvernance des systèmes d'information
* Activités opérationnelles comme l'infrastructure, le développement d'applications et l'intégration de solutions
Notre entité ENOVA Data exploite nos savoir-faire en Cloud et DEVOPS pour maximiser la valeur des données de nos partenaires grâce à des compétences en data engineering, data analyse et IA générative.
Une présence internationale pour mieux vous accompagner !
France (Sophia-Antipolis, Aix-en-Provence, Paris), Monaco, Suisse, Luxembourg. - Nous recherchons un(e) DEVOPS passionné(e) guider l'équipe de notre client dans l'adoption et la mise en oeuvre des pratiques CICD. Ce rôle stratégique allie expertise technique, leadership et capacité à travailler de manière collaborative avec diverses équipes pour garantir une automatisation de qualité et une gestion optimale de la chaine CICD.
Responsabilités principales :
- - Technique : Fournir une expertise technique dans les domaines clés du DEVOPS tels que l'automatisation, les pipelines CI/CD.
- Collaboration Inter-équipes : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement, d'opérations et autres départements pour favoriser une culture de communication ouverte et d'efficacité opérationnelle.
- Architecture et Conception : Participer à la conception d'architectures scalables, résilientes et maintenables, en mettant l'accent sur l'adoption des meilleures pratiques.
Formation et Mentorat : Accompagner et former les membres de l'équipe sur les outils, les bonnes pratiques et les processus CICD, tout en favorisant une culture de partage des connaissances.
Optimisation et Automatisation : Diriger les initiatives d'automatisation dans les processus de développement, de test, de déploiement et de surveillance pour améliorer l'efficacité et réduire les risques d'erreurs humaines.
Surveillance et Fiabilité : Garantir la disponibilité, la performance et la résilience des systèmes en mettant en place des outils de monitoring et des processus robustes pour la gestion des incidents.
Amélioration Continue : Encourager une dynamique d'amélioration continue au sein de l'équipe, en analysant les processus, en effectuant des rétrospectives et en suggérant des optimisations.
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