Responsable de l'équipe Fleurissement H/F, Doubs
Détails de l'offre
Famille de métiers : Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s) : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe, Technicien, Technicien principal de 2ème classe, Technicien principal de 1ère classe
Ouverture aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté en attendant un recrutement de fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite de deux ans.
Temps de travail : Temps complet
Télétravail : Non
Management : Oui
Expérience souhaitée : Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction de la Voirie et des Espaces Publics, sous l’autorité du Responsable des Espaces verts et en collaboration avec son équipe, vous serez chargé(e) de coordonner et réaliser les travaux de fleurissement pour les communes de Pontarlier et de la CCGP.
Missions / Conditions d'exercice
* Travaux d'aménagement et d'entretien des espaces verts : plantation, production et entretien des espaces verts, floraux et arbustifs ; confection et entretien des massifs, désherbage, traitements, surveillance de la flore ; taille des arbustes et arbres, y compris en hauteur.
* Maintenance et gestion du matériel et mobilier urbain : entretien du matériel courant, systèmes d’arrosage automatique, maintenance du mobilier urbain (bancs, jeux, etc.).
* Responsabilité et Management : encadrer et coordonner une équipe de moins de 10 personnes ; gestion des équipements et installations, en veillant à leur conformité et sécurité.
* Activités complémentaires : déneigement, salage manuel ou mécanique, participation à d’autres missions du service (tonte, élagage), coordination avec l’équipe tonte, remplacement du responsable en cas d’absence.
Profils recherchés
Compétences techniques : connaissance des végétaux, plantations, entretien des équipements, respect des règles de sécurité.
Compétences organisationnelles et managériales : sens des responsabilités, rigueur, ponctualité, capacité à encadrer et animer une équipe.
Qualités personnelles : mobilité, bonne condition physique, écoute, travail en équipe, disponibilité.
Conditions
Permis B indispensable, Caces 1B nacelle et 3 souhaités.
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