Sous l'autorité du chef de section pilotage des effectifs et de l'organisation, le titulaire du poste réalise les travaux d'évolution des structures d'organisation : travaux de description, consolidation des données, contrôle de premier niveau de la cartographie des emplois et des compétences (CARTEC). En lien avec les bureaux RH locaux, il produit et fiabilise la cartographie des agents permettant d'établir mensuellement les données d'effectifs du SID et d'en prévoir les flux entrants et sortants. Les principales activités sont : - Réaliser les travaux annuels d'élaboration des documents d'organisation (cartographie des emplois et des compétences : CARTEC A 1 et A 6 - Assurer les travaux infra annuels d'adaptation de la description : suivi d'organisation et hors CARTEC - Accompagner les descripteurs du réseau SID sur les volets techniques de la description - Etablir les cartographies des agents en lien avec les bureaux RH locaux du SID - Fiabiliser les données d'effectifs (situation mensuelle, flux entrants et sortants et projection annuelle - Contribuer des études et des travaux d'analyse en matière d'effectifs et d'organisation.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.