Descriptif du poste:
Dans le cadre d'un prochain départ à la retraite, l'ASSOCIATION FOYER JEUNE TRAVAILLEUR cherche à recruter un Directeur d'association F/H. Après une courte période de tuilage, vous serez sous la responsabilité du Conseil d'Administration, en lien étroit avec le Président et les membres du Bureau, et en collaboration avec les cadres responsables des services opérationnels et des fonctions supports. Vos missions seront:
· D'accompagner la mise en œuvre du projet associatif (en cours de redéfinition) et mettez en œuvre les directives définies par le Conseil d'Administration ;
· De garantir la qualité de l'accompagnement des usagers et du suivi de l'activité ;
· De fédérer et pilotez les équipes, en assurant notamment les dynamiques transversales interservices et la qualité de vie au travail
· De représenter l'association auprès des autorités et des instances professionnelles ;
· D'assurer la gestion administrative, financière et technique de l'association, dans le respect des obligations réglementaires et légales ;
· De suivre et développer l'activité grâce à une collaboration étroite avec les collectivités locales, les partenaires de référence (CAF, Services décentralisés de Etat) et les associations locales ;
· Vous êtes proche du terrain et êtes fortement impliqué-e en particulier dans l'action sociale et la gestion des équipes;
· Vous êtes fortement impliqué-e dans l'étude du rapprochement en cours avec notre partenaire stratégique et y représentez les propositions et les intérêts de l'association ;
En nous rejoignant, nous vous proposons un salaire fixe + intéressement + mutuelle + voiture de fonction.
Profil recherché:
Plusieurs types de profils peuvent nous intéresser:
De formation supérieur, vous disposez d'une expérience de minimum 2 ans en poste de direction idéalement d'un Foyer de Jeunes Travailleurs ou dans les secteurs sanitaire, social ou médico-social avec management d'équipes pluridisciplinaires ;
* Connaissance des dispositifs, des financements, des acteurs intervenant dans ces champs
* Adhésion à l'objet social de l'Association
* Qualités relationnelles, capacités à fédérer, esprit d'équipe, enthousiasme
* Capacités d'analyse stratégique, capacités à développer et innover
* Intérêt à assumer le poste en restant proche des terrains
* Autonomie, forte implication et proactivité, fortes capacités de travail et d'adaptation
* Diplomatie, capacités de représentation et de négociation
* Compétences en gestion et en immobilier appréciées
* Méthode, rigueur, sens de l'organisation
* Qualités rédactionnelles
Experience: Expérience exigée de 2 An(s)
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Autres hébergements
Etap'HABITAT, née en 1960, se donne pour but de lutter contre l'exclusion et d'être un lieu d'apprentissage de la citoyenneté. L'association Foyer des Jeunes Travailleurs de Metz aujourd'hui dénommée FJT-Etap'HABITAT, agréée Entreprise Sociale et Solidaire depuis 2014, gère désormais 3 résidences FJT, une résidence pour Jeunes Actifs ainsi que des logements dans le diffus. L'association FJT-Etap'HABITAT a couplé son service restauration avec de la location de salles de réunion...
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