Responsable du service administratif et financier (h/f)

Responsable du Service Administratif et Financier (h/f), Val-de-Marne

Détails de l'offre

Famille de métiers : Finances > Gestion et ingénierie financière

Grade(s) recherché(s) : Attaché, Attaché principal, Attaché hors classe

Ouverture aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsqu'aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite de six ans.

Temps de travail : Temps complet

Descriptif de l'emploi : Le Département du Val-de-Marne, avec 7 500 agents, est le 2ème employeur du territoire. La Direction de l'autonomie met en oeuvre les politiques de solidarité envers les personnes âgées, les personnes en situation de handicap et leurs aidants. Elle s'appuie sur le Service de l'Offre médico-sociale, chargé de l'autorisation, de la tarification, du suivi qualité et du contrôle des structures médico-sociales.

Le Service Administratif et Financier (SAF) gère les ressources de la direction via quatre pôles : budget, systèmes d'information, ressources humaines & numérisation, juridique, et une mission de contrôle de gestion. Il accompagne la modernisation de l'action publique dans un contexte réglementaire évolutif.

Missions / Conditions d'exercice : Rejoignez-nous pour faire vivre le service public !

Le Conseil départemental du Val-de-Marne recherche un Responsable du Service Administratif et Financier, titulaire ou contractuel (CDD 3 ans).

Responsabilités :

* Piloter les fonctions support de la Direction : budget, statistiques, systèmes d'information, juridique, ressources humaines, gestion du courrier et classement des dossiers.
* Encadrer les équipes : encadrement direct du secrétariat et des responsables de pôle, et encadrement indirect de l'ensemble des agents du service.
* Garantir la transversalité du travail entre les pôles du service, avec les autres services de la Direction et du Conseil départemental.
* Animer le service et contribuer aux politiques publiques en faveur de l'autonomie, pour améliorer le parcours des personnes âgées et en situation de handicap, et soutenir leurs aidants.

Rémunération : Selon profil et expérience :

* Fonction publique : traitement indiciaire
* Contractuel : grille indiciaire, ajustée selon diplôme et expérience, pour un CDD de 3 ans.

Prime de fin d'année, avantages (temps de travail flexible, congés, RTT, télétravail, pass Navigo remboursé, mutuelle, prestations sociales, plan de formation, etc.).

Profils recherchés :

* Titulaire d'un Bac+3 minimum
* Connaissances en gestion budgétaire, comptable, et législative
* Expérience en management et conduite de projet
* Bonne connaissance du statut de la fonction publique territoriale
* Maîtrise des logiciels Word, Excel, PowerPoint, etc.

Ce poste est pour vous !

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