Malakoff Humanis est un groupe de protection sociale paritaire, mutualiste et à but non lucratif.
L'ensemble de nos bénéfices est donc réinvesti au profit de nos clients, en services, en accompagnement social ou pour soutenir des causes d'intérêt général que nous défendons.
L'innovation est depuis toujours au coeur de notre action.
Fier d'avoir obtenu le Label Alliance, notre Groupe porte une attention particulière à la diversité et s'engage à soutenir les personnes en situation de handicap. Chez Malakoff Humanis, nous sommes convaincus que notre force est la somme de toutes nos différences.
Le process de recrutement :
Postulez dès maintenant ! Notre équipe de recrutement s'engage à vous répondre dans un délai de 3 semaines.
Vos prochaines étapes :
1.Entretien RH si votre profil correspond aux compétences recherchées
2.Entretien avec votre futur manager
3.En cas de succès, onboarding digitalisé et personnalisé Qui sommes-nous ?
Protéger, accompagner, innover : découvrez en plus sur notre raison d'être
Vous avez envie d'un nouveau challenge et de rejoindre un Groupe solide et engagé ?
Tentez l'aventure MALAKOFF HUMANIS !
Pourquoi avons-nous besoin de vous ?
Au sein de la Direction des Ressources Humaines du groupe MALAKOFF HUMANIS, vous intégrerez le service « Paie et temps - GP1 » au sein d'une équipe de 8 personnes multisites et vous aurez en charge la gestion de la paye d'un portefeuille de salariés et garantissez la fiabilité des données dans le respect de la législation.
Quelles seront vos missions ?
Réaliser des actes de gestion administrative :
- Gérer les absences (horaires, congés, CET, )
- Gérer l'ensemble des éléments consécutif à la vie du contrat du salarié
Assurer le calcul, la gestion des salaires et cotisations et établir les déclarations obligatoires :
- Enregistrer et vérifier les informations nécessaires à l'établissement de la paie et contrôler l'exactitude des opérations de paie et des cotisations
- Vérifier et assurer le paiement des demandes d'acompte/saisies arrêt sur salaire; suivre et gérer les indemnisations des absences (maladie, maternité, accident du travail, )
- Etablir les soldes de tout compte et les documents de fin de contrat
Prendre en charge des études et des dossiers spécifiques :
- Etre référent sur une thématique de son domaine d'action (paye, administration du personnel, )
- Peut proposer des actions d'amélioration continue
- Peut animer/ participer à des ateliers dans le cadre des études demandées
Conseiller et assurer les reportings :
- Informer sur la réglementation et la législation en vigueur
- Répondre aux demandes des collaborateurs sur les questions relatives à la paye et temps et assurer dans les meilleurs délais une réponse qualitative
- Elaborer les reportings de son activité
Où allez-vous travailler ?
Sur notre site au 139/141 rue Paul Vaillant Couturier, 92240 MALAKOFF. (Gare SNCF Vanves Malakoff ou métro ligne 13 station Etienne Dolet).
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.