Publiée le 17 juin
Mission du poste
Description du poste Courtier·e en prêts immobiliers et Responsable d'agence au sein d'ASHLER & MANSON, vous pilotez le développement commercial de l'agence de Lyon tout en accompagnant les client·es dans la recherche et la négociation de leurs financements. Au quotidien, vous analysez les besoins des emprunteur·euses, constituez et optimisez les dossiers de financement, négociez les conditions auprès des établissements bancaires et assurez un suivi rigoureux jusqu'au déblocage des fonds. Vous animez et encadrez l'équipe de l'agence, fixez les objectifs, suivez les indicateurs de performance et veillez au respect des procédures et de la réglementation. Vous participez au développement de partenariats (agences immobilières, constructeurs, prescripteurs locaux) et à des actions de marketing local pour accroître la visibilité d’ASHLER & MANSON. Ce poste est à temps plein, en mode hybride : basé à Lyon, avec une partie du temps pouvant être effectuée en télétravail selon l’organisation en place. Qualifications : Compétences en courtage : expérience en tant que courtier·e en prêts immobiliers, maîtrise des mécanismes de financement et des relations de courtage (Mortgage Brokers, Brokerage). Expertise en solutions financières : capacité à structurer des montages de financement, à proposer des solutions de regroupement de crédits et d’optimisation de l’endettement (Debt Consolidation, Finance). Compétences en développement commercial : expérience en marketing de l’offre de crédit, prospection, animation d’un portefeuille de partenaires et mise en œuvre de plans d’actions ciblés (Mortgage Marketing). Leadership et gestion d’agence : expérience confirmée dans l’animation d’équipe, le pilotage d’une structure commerciale, la gestion d’objectifs et le suivi de la qualité de service. Connaissances réglementaires : bonne maîtrise du cadre réglementaire du crédit immobilier et du statut IOBSP, sens de l’éthique et de la conformité. Compétences complémentaires appréciées : aisance relationnelle et négociation, orientation résultats, maîtrise des outils numériques (CRM, suite bureautique), niveau de français courant et capacité à expliquer des notions financières de manière accessible.
