Comptable

CDI – Poste basé à Tours (37)

Notre client, groupe familial reconnu pour son savoir-faire, son approche commerciale chaleureuse et l’architecture singulière de ses magasins, poursuit son développement et renforce ses équipes. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) :
Comptable (H/F)
Votre mission
Rattaché(e) aux co-responsables du service comptabilité et intégré(e) à une équipe conviviale de 3 personnes, vous assurez la tenue de la comptabilité pour plusieurs entités du groupe.

Vos principales responsabilités
Tenue de la comptabilité générale et analytique
Saisie, pointage et lettrage des écritures clients et fournisseurs
Contrôle de la cohérence et de la qualité des documents comptables
Établissement des déclarations de TVA
Suivi des paiements, gestion des encaissements et relances
Suivi des opérations bancaires et des inventaires comptables
Participation aux clôtures mensuelles et annuelles

Profil recherché
Issu(e) d’une formation en comptabilité (BTS, DUT, DCG), vous justifiez d’une première expérience réussie sur un poste similaire, avec gestion autonome d’un portefeuille comptable.

Vous maîtrisez :

La comptabilité générale, clients, fournisseurs
Les bases fiscales et déclaratives (TVA notamment)
Les outils bureautiques courants (Excel…)
La connaissance des logiciels CEGID, YOOZ ou Transfert Bank serait un atout.

Qualités et savoir-être
Rigueur, méthode, sens de l’organisation
Esprit d’équipe et bonnes capacités de communication
Autonomie, réactivité et polyvalence
Capacité à analyser les données financières et à prendre du recul

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, à taille humaine, qui valorise l’esprit d’équipe et la qualité du travail accompli ?


A PROPOS

Premi Homme est un cabinet spécialisé dans le recrutement et la chasse de têtes de cadres et dirigeants et dans le conseil en Ressources Humaines.

Notre métier : vous accompagner dans vos projets et vos décisions de recrutement et, aussi, dans la gestion de l’évolution interne de vos collaborateurs.

Recrutement, chasse de têtes, Management de transition, RPO, formation RH, assessment et évaluation de potentiel, outplacement et bilan de compétences, coaching : ces étapes sont autant de moments clés pour votre entreprise, chacune nécessite une expertise particulière et une réelle expérience terrain. Cette expertise, c’est la nôtre.

Grâce à une relation de proximité, une écoute attentive, une approche personnalisée et non formatée, nous nous engageons à vous apporter une réponse sur mesure.

A l’heure du digital et du Big Data, et dans un climat économique et social tendu, notre objectif est d’aider les entreprises à sécuriser leurs recrutements et les parcours internes de leurs collaborateurs.
Nous accompagnons parallèlement les candidats pour la recherche de poste et leur orientation professionnelle