Référent budget (f/h)

Détails de l'offre


Famille de métiers

Finances > Gestion et ingénierie financière


Grade(s) recherché(s)

* Rédacteur
* Rédacteur principal de 2ème classe
* Rédacteur principal de 1ère classe
* Adjoint adm. principal de 1ère classe
* Adjoint adm. principal de 2ème classe
* Adjoint administratif


Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqués est un grade d'entrée de catégorie C permettant un recrutement direct sans concours.


Temps de travail

Temps complet


Descriptif de l'emploi

Le pôle ressources et citoyenneté de la ville regroupe la DRH, la direction des finances, la direction des affaires juridiques et de l’achat, la direction tranquillité et la direction citoyenneté.

En tant que référent budget, vous intégrerez une équipe sympathique de 5 personnes (administratrice de pôle, référent budget, comptable, référent RH, assistante), dont la responsable est rattachée directement à la directrice générale adjointe. Vous serez accompagné(e) tout en bénéficiant de marges de manœuvre pour proposer des outils, procédures, et méthodes qui vous conviennent. Vous encadrez une comptable compétente, volontaire et toujours partante, avec qui c’est un plaisir de travailler.


Missions / conditions d'exercice

* En lien avec les directions, suivre l’exécution budgétaire des différents services du pôle (budget en fonctionnement de 2M€ ; près d’1M€ en investissement sur 3 ans pour la vidéo-protection et l’amélioration des conditions de travail dans les cimetières).
* Produire et actualiser les outils de suivi. Vérifier régulièrement la disponibilité des crédits et produire des comptes rendus accessibles aux services opérationnels.
* Garantir la qualité comptable et le contrôle des imputations comptables des dépenses et recettes. Encadrer une comptable.
* Participer à la construction des budgets des services et établissements du pôle en lien avec les responsables opérationnels.
* Produire les bilans destinés aux financeurs (département, CAF, ARS, DDETS…).
* Être l’interlocuteur privilégié des services opérationnels sur la fonction achat, en cours de déploiement au sein de la Ville.


Profils recherchés


Compétences techniques

* Maîtrise d’Excel (tableaux croisés dynamiques, fonctions)
* Connaissance de la comptabilité publique (nomenclatures M57)
* Connaissance des règles de la commande publique
* Connaissance de l’environnement territorial


Savoir-être

* Rigueur / fiabilité
* Savoir définir ses priorités
* Autonomie, esprit d’initiative
* Aptitude à travailler en équipe / bon relationnel
#J-18808-Ljbffr